Recrutement Pôle Emploi

Chasseur Commercial IT - Prospection H/F - Pôle Emploi

  • Nanterre - 92
  • CDI
  • Pôle Emploi
Publié le 17 novembre 2025
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Les missions du poste

Rejoignez STIMPLUS et faites décoller votre carrière commerciale dans l'IT !
Vous avez une expérience réussie dans la prospection commerciale et vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis dans un secteur en pleine expansion ? STIMPLUS recherche un(e) Chasseur(se) Commercial(e) IT motivé(e) pour rejoindre notre équipe et participer activement à notre développement.
Chez STIMPLUS, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition de nouveaux clients B2B, en générant des opportunités et en ouvrant des portes pour l'équipe commerciale. Si vous aimez dépasser les objectifs, prendre des initiatives et travailler dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous.

Vos missions :
- Prospecter de nouvelles entreprises dans le secteur de l'IT et identifier des opportunités commerciales.
- Qualifier les prospects à travers des échanges téléphoniques et des communications numériques (email, réseaux sociaux).
- Planifier des rendez-vous pour les commerciaux, en s'assurant de la pertinence et de la qualité des leads.
- Construire un pipeline de prospects qualifiés, et le maintenir à jour.
- Atteindre vos objectifs de prospection en termes de volume d'appels, de rendez-vous pris et de résultats.
- Participer à l'optimisation des techniques de prospection et des outils mis à disposition pour maximiser l'efficacité.

Le profil que nous recherchons :
- Vous avez 2 à 3 ans d'expérience dans la prospection B2B, de préférence dans le domaine de l'IT ou des technologies.
- Vous êtes un(e) chasseur(se) dans l'âme, passionné(e) par le développement commercial et la recherche de nouvelles opportunités.
- Vous êtes autonome, résilient(e) et capable de travailler de manière indépendante pour atteindre vos objectifs.
- Vous avez un excellent sens du contact et êtes capable de convaincre vos interlocuteurs rapidement.
- Vous êtes orienté(e) résultats, avec une vraie détermination à dépasser vos objectifs.
- La maîtrise d'un CRM et des outils de prospection.
Pourquoi rejoindre STIMPLUS ?
- Un environnement stimulant : Rejoignez une entreprise en pleine croissance, où chaque action a un impact direct sur notre développement.
- Un vrai challenge : L'opportunité de contribuer à la croissance d'une société ambitieuse.
- Des possibilités d'évolution : des opportunités d'évolution dans l'entreprise.
- Une équipe engagée : Vous intégrerez une équipe motivée, où vos idées seront écoutées et valorisées.

Si vous êtes prêt(e) à mettre vos talents de chasseur(se) commercial(e) au service d'une entreprise en pleine expansion, à prendre part à un projet ambitieux et à dépasser vos limites, alors ce poste est fait pour vous !
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation à ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Techniques de vente par téléphone,Argumentation commerciale,Capacité d'adaptation,Gestion de la relation client (CRM),Méthodologies de prospection,Techniques commerciales,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Présenter et valoriser un produit ou un service,Adapter sa communication selon l'interlocuteur,Créer une relation de confiance,Développer un portefeuille clients et prospects,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Maintenir une veille informationnelle continue

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) d'ordinateurs, d'équipements informatiques périphériques et de logiciels

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

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