Recrutement Mastellotto

Ouvrier Qualifié Enrobés H/F - Mastellotto

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDI
  • Mastellotto
Publié le 17 novembre 2025
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Les missions du poste

Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ?

MASTELLOTTO TP, acteur majeur des Travaux Publics, a su s'imposer sur le territoire Normand auprès des marchés publics et privés pour des travaux alliant des compétences diversifiées, telles que le terrassement, l'enrobés, la voirie ou l'assainissement.

Avec nos deux agences situées à Caen et à Cherbourg, nous proposons une plus grande flexibilité et réactivité à nos clients, de l'étude du projet à l'élaboration des travaux.Nous recherchons un Ouvrier qualifié enrobés H/F en CDI sur notre site de Cherbourg (St Joseph).

Rattaché(e) au Chef de chantier, vous assurez l'application de l'enrobés en respect des plans définis pour des chantiers en VRD, en assainissement ou en terrassement. Vos activités :
- Tirage et réglage des enrobés à la main ;
- Étalage et nivelage des enrobés sur plusieurs types de surfaces ;
- Réalisation de différents travaux manuels (revêtement de bitume et d'enrobés, finition par épandage de gravillons / granulats) ;
- Implantation de pavés ou de dalles et dépose d'éléments sur voiries ;
- Participation aux tâches générales du chantier (aide aux implantations, balisage, mise en place des installations ) ;
- Vérification du bon déroulement des opérations tout en respectant les consignes de sécurité.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Aménagement urbain,Implanter des pavés ou des dalles,Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier,Réaliser des travaux de terrassement, de fondations,Sécuriser le périmètre d'intervention

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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