Directeur de Structure Enfance en CDD H/F - le Muretain Agglo

Votre objectif : Assurer la bonne gestion de la structure tout en garantissant un cadre sécurisé, dynamique et épanouissant pour les enfants !

Votre terrain de jeu :
Vous rejoignez notre équipe Enfance qui intervient dans nos 51 ALAE (accueil de loisirs associé à l'école), 16 ALSH (accueil de loisirs sans hébergement), 12 séjours, 10 CLAS.

Sous la supervision de votre coordonnateur.trice de secteur, vous assurez la direction, la gestion opérationnelle et l'organisation quotidienne de votre structure. Vous pilotez l'équipe pluridisciplinaire avec un management de proximité, tout en garantissant l'accueil individualisé des enfants de 3 à 12 ans et le développement de dynamiques collectives. Vous êtes moteur dans la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation des projets de la structure, autour du PEDT de l'agglomération.

Pourquoi nous rejoindre ?
Acteur engagé de l'éducation, le Muretain Agglo développe une politique ambitieuse pour l'enfance, articulée autour de 4 axes : réussite éducative, écocitoyenneté, inclusion, parentalité. Chaque structure organise leur déclinaison sur le terrain avec l'appui des chargés de missions pédagogiques.

Rejoindre Le Muretain Agglo c'est aussi intégrer une collectivité territoriale dynamique, une Communauté d'agglomération qui compte aujourd'hui 131 000 habitants répartis sur 26 communes.

C'est travailler dans un cadre agréable, à 20 mn de Toulouse et rejoindre plus de 1800 collaborateurs intervenant sur un spectre large de compétences et d'emplois.

Vos missions : manager, animer, coordonner

Piloter le projet pédagogique de la structure
- Co-construire le projet avec l'équipe, le mettre en oeuvre et l'évaluer (en lien étroit avec le PEDT)
- Assurer la cohérence entre temps scolaire, périscolaire et extrascolaire

Encadrer les équipes pluridisciplinaires :
- Manager les agents d'animation, ATSEM, restauration, entretien
- Favoriser la cohésion d'équipe et la montée en compétences

Gérer et organiser le fonctionnement de la structure :
- Suivre les effectifs, le budget et les besoins RH
- Veiller à l'entretien des locaux et à l'adaptation des espaces

Garantir la sécurité et la conformité réglementaire :
- Appliquer la réglementation Jeunesse et Sports et ERP
- Suivre les PAI et les conventions en lien avec les partenaires

Renforcer les liens avec les familles et les partenaires éducatifs :
- Accueillir et accompagner les familles
- Travailler en étroite collaboration avec les enseignants, les élus et les acteurs du territoire

Vos atouts :
- Titulaire du BPJEPS ou équivalence
- Maîtrise des logiciels bureautiques libre office
- Connaissance de l'environnement territorial, et du cadre réglementaire des structures de loisirs
- Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant
- Leadership, capacité à fédérer, sens du service public
- Aisance relationnelle et rédactionnelle, esprit d'initiative

Les spécificités de votre poste :
- Poste dans le cadre d'un renfort CDD 6 mois avec possibilité de renouvellement selon les nécessitées du service
- Lieu de travail : Portet sur Garonne
- Poste à temps complet à pourvoir le plus rapidement possible
- Rémunération statutaire (Grille animateurs territoriaux / adjoints d'animation territoriaux) + prime liée à la fonction + Supplément Familial en fonction du nombre d'enfants à charge (SFT)
- Déplacement régulier sur le territoire du Muretain agglo nécessitant le permis
- Un poste porteur de sens
- L'appui d'une équipe de direction et d'une équipe support
- 12,5 jours de congés + 12 RTT (base 39h20) pour un CDD de 6 mois
- L'accès à une offre de formation variée

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Piloter le projet pédagogique de la structure ,Gérer Organiser le fonctionnement de la structure,Garantir sécurité et conformité réglementaire,Renforcer les liens : famille et partenaire,Encadrer les équipes pluridisciplinaires

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale