Formateur - Formatrice H/F - Maison Familiale Rurale

La Maison Familiale de ROUTOT est un centre de formation proposant des formations initiales et continues. C est une association régie par la loi 1901 à but non lucratif et est composée d'un Conseil d'Administration, d'un directeur, d'une équipe éducative, administrative et résidentielle.
Certifiée QUALIOPI.Le poste comprend des missions d'enseignement, d'animation de séquences pédagogiques, d'accompagnement collectif et individuel, ainsi que le suivi des jeunes en milieu professionnel.

Vous intégrerez une équipe composée de 20 salariés.

Profil recherché :
\_ Anglais
\_ Communication
\_ Techniques professionnelles : soin, santé et entretien des locaux

Missions principales :

Pédagogie et formation :
\_ Concevoir, organiser et mettre en oeuvre la pédagogie de l'alternance
\_ Préparer, organiser et suivre les évaluations
\_ Mettre en place et animer des séquences pédagogiques variées
\_ Suivi en milieu professionnel
\_ Assurer le lien avec les entreprises partenaires (stages, visites, bilans)
\_ Accompagner les jeunes dans leur parcours professionnel

Suivi administratif :
\_ Participer au suivi des dossiers des apprenants
\_ Contribuer à la gestion administrative liée à la formation

Participation au projet éducatif de la MFR :
\_ Être en relation régulière avec les jeunes, les familles et les entreprises
\_ Réaliser un accompagnement individualisé vers la réussite scolaire, professionnelle et sociale

Assurer des missions d'animation :
\_ Participer à l'animation de la vie résidentielle : temps de repas, temps libres, soirées.
\_ Contribuer au développement et à l'animation des partenariats

Avantages :
\_ 10 semaines de congés (5 semaines de RTT + 5 semaines de congés payés)
\_ Repas possible sur place

Candidature :
\_ CV et lettre de motivation par mail

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,compétence pédagogique

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.