Technicien - Technicienne Intervention Sociale et Familiale -Tisf H/F - Association Espoir

L'association Espoir (180 salariés), située à Toulouse, gère différents dispositifs d'hébergement, de logements, d'accompagnement social pour des publics en situation de fragilité ou d'exclusion.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e TISF en CDI à temps plein, dans le cadre d'un remplacement, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux sur les accueils d'urgence pour familles et couples du Gîte de l'Ecluse.

L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation des femmes orientées par le 115.

Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous participez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES, CESF, TISF, ME) à la résolution des difficultés spécifiques à chaque famille accueillie en vue de leur orientation vers des solutions de sortie adaptées à leur situation.

1 - Missions principales du service :

L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation de familles orientées par le 115.

Le service a une capacité d'accueil de 56 places ; les familles sont accueillies de manière inconditionnelle et dans le respect du principe de continuité de l'hébergement.

Le travail d'accompagnement se fait en lien avec les différents acteurs institutionnels et associatifs du droit commun.

2 - Missions du poste :

- Assurer, au même titre que les autres travailleurs sociaux du service, l'accueil et l'installation du ménage, la présentation du service et de son fonctionnement, la signature et le suivi du contrat de séjour

- Accompagner le savoir habiter

- Contribuer au développement de la dynamique familiale, en soutenant la fonction parentale

- Participer en lien avec l'équipe à la conception et à la mise en oeuvre d'actions collectives

- En lien avec les partenaires extérieurs, accompagnement à la recherche de réponses aux besoins spécifiques en matière de : situation administrative, santé, apprentissage du français, insertion professionnelle lorsque la situation le permet, modes de garde ou scolarisation des enfants, loisirs, culture etc.

- Contribuer à l'évaluation sociale de la situation, en lien avec le SIAO, déterminer les préconisations d'orientation correspondant à la situation,

- Faciliter l'accès des ménages aux différents dispositifs de droit commun,

- Assurer une bonne communication avec les collègues du service

- Participer aux réunions associatives et de pôle.

Compétences attendues et profil recherché :

- Diplôme souhaité de travail social type TISF,

- Expérience souhaitée dans le secteur social,

- Travail en équipe,

- Animer des actions collectives,

- Connaissance du réseau partenarial,

- Capacité rédactionnelle,

- Avoir le sens de l'organisation et de l'écoute, savoir être polyvalent.e,

Informations complémentaires :

- Poste à pourvoir rapidement,

- CDI à temps plein.

- Salaire selon la convention collective CHRS - NEXEM,

- Les candidatures devront être adressées au Service Ressources Humaines :

Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 1 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.