Animateur·trice Rpe - Commune de Villemandeur H/F - Communes
- Villemandeur - 45
- Fonctionnaire
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Les missions du poste
La collectivité de Villemandeur recrute un animateur/trice du relais petite enfance.
Placé sous l'autorité de la directrice du pôle Petite Enfance de la Maison des enfants du Chailtoy, structure regroupant la halte-garderie de 14 places et le Relais Petite Enfance, l'animateur/trice du RPE exerce à 70% pour Villemandeur et à 30% de mutualisation pour les communes limitrophes.
Vos missions principales se déclinent comme suit :
I-MISSIONS PRINCIPALES
* Information des familles
o Orientation des familles sur les modes de garde
o Accompagnement sur les demandes d'accueil spécifiques
o Accompagnement sur la fonction employeur, renseigne sur le cadre réglementaire dans la relation contractuelle avec les assistants maternelles
o Conseil éducatif auprès des familles (petite-enfance/enfance)
* Animation d'un espace au bénéfice des assistants maternelles
o Organisation et animation de temps collectifs qui participent au développement et à l'éveil et la socialisation de l'enfant
o Organisation et animation de réunion thématique
o Information des assistantes maternelles sur les métiers de la petite enfance et les différentes modalités d'exercice de la profession
o Information des assistantes maternelles sur le droit du travail et sur les aides financières existantes
o Soutien et accompagnement des assistantes maternelles dans leurs pratiques professionnelles : animation de groupes de parole, organisation de conférences, accès à la formation
* Participation à la vie du réseau
o Représenter la collectivité sur délégation dans certaine instance
o Favoriser l'organisation de projet commun avec les autres RPE du territoire
o Développer les partenariats avec les structures de la petite enfance du territoire (ludothèque, médiathèque...) afin de faciliter les transitions pour l'enfant
o
* Coordination administrative du RPE
o Suivi des agréments et saisie des données d'activités
o Préparation des bilans d'activité à destination des partenaires et de la CAF en particulier
o Participer aux diagnostiques territoriaux.
Le profil recherché
Formations obligatoires (décret) :
o Diplôme d'état d'infirmière-puéricultrice justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle
o Diplôme d'état d'éducatrice de jeune enfant justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle
o Diplôme d'état d'éducateur spécialisé
- Contraintes liées au poste :
* Période de vacances imposées
* Travail ponctuel en soirée
* Déplacements dans les autres relais au niveau local et départemental