1 Chargé de Gestion Financière et Marchés Publics - Sdis de Haute-Marne H/F - Services départementaux d'incendie et de secours

Sous l'autorité de la cheffe du groupement administratif et financier, le (la) chargée de gestion administrative et budgétaire aura en charge la réparation des différentes étapes budgétaires, la préparation des rapports et délibérations de nature financière soumis au vote du conseil d'administration, le secrétariat des marchés publics, l'instruction et le suivi des demandes de subvention et états de paiement; la gestion de l'état de l'inventaires des immobilisations ; la rédaction des courriers, rapports et notes divers.

La gestionnaire administrative et budgétaire devra :
Participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre des orientations financières et stratégiques de la collectivité ;
Participer à la préparation et à l'exécution budgétaire et comptable du budget ;
Élaborer, alimenter et suivre de tableaux de bord et statistiques dans son domaine de gestion ;
Gérer les relations avec les fournisseurs et les services ;
Gérer les achats (bon de commande, engagement, réception et contrôledes factures, liquidation,mandatement) ;
Gérer les recettes ;
Vérifier le respect des procédures internes et réglementaires (code de
la commande publique) ;
Gérer les assurances ;
Assurer le traitement comptable des factures * Marchés publics :
Vérifier la régularité des candidatures et des offres des candidats et leurs sous-traitances, et s'assure de la complétude du dossier,
Gèrer la partie post attribution :
rédaction et suivi des délibérations ou décisions relatives aux avenants ;
notifications, ordres de service, réceptions... ;
Suivi comptable des marchés publics.

Formation de niveau supérieur en finances, comptabilité et marchés
publics,
Aptitude à manager une équipe plutidisciplinaire
Aptitude à travailler en transversalité
Compétence et expérience réussie dans l'exécution d'un budget,
Connaissance indispensable de la nomenclature M57,
Connaissance de base en finances publiques et marchés publics ;
Réactivité, dynamisme, polyvalence et esprit d'initiative,
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale,
Sens du service public.

Poste à temps complet à pourvoir par contrat à durée déterminer pour remplacement d'un agent en arrêt
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
Titres restaurants et avantages CNAS
Participation mutuelle labellisée si respect des conditions d'attributions
Forfait mobilités durables si respect des conditions d'attribution