Assistant Administratif - Urbanisme et Population - Mairie de Wolfisheim H/F - Communes

Située à l'ouest de l'agglomération strasbourgeoise, Wolfisheim est une ville dynamique de 4 005 habitants, marquée par une forte attractivité résidentielle, un tissu associatif vivant et de nombreux projets structurants. Engagée dans une démarche de modernisation de ses services et d'amélioration continue de l'accueil du public, la commune renforce aujourd'hui son pôle administratif avec un poste polyvalent, au croisement de l'urbanisme, de la relation aux usagers et de la gestion administrative.
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I - Définition du poste

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur général des services, l'agent assure :
1. La gestion administrative de l'urbanisme, en lien étroit avec le service instructeur de l'Eurométropole de Strasbourg (ADS),
2. Un appui ponctuel au service Population/Accueil, en remplacement ou renfort,
3. La participation à la gestion des élections, préparation et suivi.
Il s'agit d'un poste hybride, nécessitant rigueur, sens de l'organisation et polyvalence, destiné à un agent ayant déjà manipulé des environnements logiciels de collectivités.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067251118000596-assistant-administratif-urbanisme-population?pk\_campaign=ep

IV - Compétences requises
Savoir-faire
- Aptitude à maîtriser rapidement un logiciel ADS (type Droit de cité / Cart@DS...).
- Aisance avec les logiciels de collectivités : JVS, Berger-Levrault ou équivalent.
- Notions de base en urbanisme réglementaire : connaissance générale des autorisations d'urbanisme et de leurs pièces.
- Capacité à accueillir et orienter le public avec pédagogie.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, courrier, tableau de suivi).
- Rigueur dans la vérification des pièces et le respect des procédures.

Savoir-être
- Sens du service public, bienveillance et patience.
- Rigueur administrative.
- Polyvalence et capacité à basculer d'une mission à l'autre.
- Discrétion professionnelle.
- Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
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V - Profil recherché
- Formation administrative ou expérience significative en collectivité.
- Première expérience souhaitée dans un service urbanisme ou population.
- Expérience dans l'utilisation d'un logiciel ADS : atout important.
- Connaissance d'un logiciel métier mairie (JVS, BL, CIRIL...) : plus apprécié.
- Utilisation du portail Élire : serait un plus.
- Débutants motivés acceptés si forte appétence pour l'urbanisme et compétences administratives solides.