Receveur Placier - Commune de Martigues H/F - Communes

- Intitulé de la fonction : Receveur placier sur les marchés d'approvisionnement H/F
- Catégorie / Grade : C - Adjoints Techniques Territoriaux
- Fiches métiers de référence (référentiel métiers CNFPT) :
- DGA / Direction / Service de rattachement : D.A.C.J.F. / RÉGLEMENTATION ADMINISTRATIVE
- Nom et fonction du Supérieur hiérarchique direct : Le Responsable des Receveurs-Placiers ou le Responsable du Secteur ODPC et Marchés d'Approvisionnement
1) Mission principale et responsabilités
Receveur-euse Placier-ière sur les marchés d'approvisionnement.
Mandataire de la Régie de recettes des marchés d'approvisionnement.
Vérification du respect des autorisations d'occupation du domaine public et des autorisations commerciales.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013251112000802-receveur-placier?pk\_campaign=ep

3) Technicité du poste et Compétences exigées

- Savoirs, connaissances théoriques :
Connaissance de la Réglementation des marchés d'approvisionnement et du fonctionnement d'une Collectivité Locale.
Connaissance de la comptabilité publique (tenue des Régies).
Aisance informatique requise.
Aisance rédactionnelle requise.

- Savoir-faire :
Capacité à gérer des situations difficiles.
Savoir faire preuve de fermeté et d'équité.
Être en capacité de travailler en équipe et en transversalité.

- Savoir-être :
Intégrité, probité, loyauté, disponibilité, ponctualité, réactivité, rigueur, discrétion, neutralité, sens du service public, aisance relationnelle (capacité d'écoute et de communication), respect de la hiérarchie, aptitude à la gestion de situations difficiles.

4) Conditions d'exercice
- Permis, habilitation, autorisation : Permis B.

- Lieu de travail : En extérieur et à l' Hôtel de Ville.

- Temps de travail : Temps complet annualisé.

- Cycle de travail : Annualisé avec des jours de travail en semaine et les week-ends.
Roulement de travail différent à envisager selon les saisons.

- Contraintes et difficultés particulières du poste : Travail tous les week-ends et certains jours fériés selon le planning.
Prises de poste tôt le matin.

- Niveau de pénibilité et exposition aux risques (cf annexe conditions de travail) :
- Travail en extérieur (par tous les temps).
- Transport d'argent.
- Station debout prolongée.
- Situation parfois difficiles avec les commerçants non sédentaires.

5) Système Relationnel
- Interne : services municipaux, police municipale, parc automobile, Elus.

- Externe : Commerçants non sédentaires et sédentaires, Trésorerie Principale, La Banque Postale, usagers des marchés, services intercommunaux
INFORMATIONS FICHE DE POSTE
Niveau hiérarchique du poste C2
NBI Aucune

Cette fiche de poste fera l'objet des modifications nécessaires à la réalisation des activités et nécessités de service public.