Directeur·trice Alsh - Communaute de Communes du Piemont Cevenol H/F - Structures de coopération territoriale
- Saint-Hippolyte-du-Fort - 30
- Fonctionnaire
- Structures de coopération territoriale
Les missions du poste
La Communauté de communes du Piémont Cévenol recrute un·e Directeur·trice à temps plein pour son Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) basé à Saint-Hippolyte-du-Fort.
Vous rejoindrez une équipe de direction composée des trois autres directeurs·trices des ALSH du territoire, sous la coordination du Responsable Enfance-Jeunesse.
L'ALSH accueille les enfants les mercredis et pendant les vacances scolaires.
- préparation pédagogique,
- coordination,
- travail administratif,
- temps d'équipe sur le site de Sauve.
Direction et pilotage de l'ALSH
- Assurer la direction pédagogique et opérationnelle de l'accueil de loisirs.
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants.
- Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif local.
- Coordonner l'organisation générale : activités, plannings, gestion des locaux, matériel, conformité réglementaire (ACM).
- Assure la gestion de la régie de recette
Travail en réseau avec les autres directions
- Participer à la dynamique commune des quatre directeurs·trices ALSH.
- Co-construire outils, projets et animations inter-centres.
- Contribuer à l'harmonisation et au développement du service Enfance-Jeunesse à l'échelle intercommunale.
- Travailler en lien constant avec le Responsable Enfance-Jeunesse.
Management de l'équipe d'animation
- Encadrer, accompagner et évaluer les animateurs.
- Participer au recrutement, organiser les plannings et animer les réunions d'équipe.
- Soutenir la mise en place d'activités diversifiées et adaptées aux besoins des enfants.
Relation aux familles et aux partenaires
- Assurer l'accueil, l'information et le suivi des familles.
- Développer les partenariats locaux : écoles, associations, acteurs éducatifs du territoire.
- Représenter l'ALSH au sein de la collectivité.
Le profil recherché
Diplômes exigés
- BAFD, BPJEPS LTP, DEJEPS, ou diplôme équivalent permettant la direction d'un ALSH
Compétences et qualités
- Connaissance solide de la réglementation des ALSH
- Capacité à travailler en équipe de direction et en réseau territorial.
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation.
- Aptitudes managériales et relationnelles.
- Créativité pédagogique et capacité d'adaptation.
- Maîtrise des outils numériques.