Monteur - Controleur H/F - Start People.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.Monteur/ controleur (H/F)
spécialisée dans les métiers du décolletage et de l'usinage de pièces techniques de précision, notre Client recrute Contrôleur / Monteur (H/F) en CDI temps plein (38h/semaine)
Missions et raison d'être du poste :

-Etre autonome sur toutes les tâches de contrôle garantissant la qualité de la production
-Réaliser les tâches de préparation, pré-réglage, démontage et montage
-Participer de façon proactive à l'amélioration continue et à l'évolution de son poste de travail et de l'entreprise
Activités et responsabilités :
1. Gestion

-Préparer ou fait préparer (service outillage) les outils (y compris les moyens de contrôle) ou fait une demande d'achat selon les instructions en vigueur
-Déposer le bon de matières selon les instructions en vigueur
-Solliciter le programmeur pour toutes évolutions ou tous essais/recherches à réaliser.
2. Technique

-Etre polyvalent sur les tâches de la catégorie 1
-Réaliser les préparations à partir du dossier de fabrication en respectant les temps prévus
-Réaliser les pré-réglages
-Constituer la boîte affaire (outils de fabrication et de contrôle, dossier de fabrication)
-Préparer (calibrer) les barres en s'assurant de leur qualité
-Faire valider la préparation par le Régleur
-Réaliser le montage et le démontage conformément aux règles définies
-Réaliser les changements d'outils suivant les fréquences prévues, propose les évolutions pertinentes
-Effectuer l'arrêt machine en s'assurant que la production désirée est atteinte et en respectant les instructions de contrôle (validation service qualité) et d'évacuation des pièces
-Démonter et nettoyer les outils
3. Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement

-Respecter les procédures qualité, consignes d'hygiène et de sécurité
-Participer à la gestion de la non qualité

Spécificité du poste : travail en équipe 2x8

Formation mécanique minimum requise : BEP / CAP avec expérience supérieure à 2 ans
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.