Chargé d'Affaires H/F - WIT

Aujourd'hui, nous accélérons notre développement, et c'est dans ce contexte que nous créons un nouveau poste de Chargé d'affaires au sein de notre équipe composée de 2 chargés d'affaires et d'une responsable basée dans le 06. Des déplacements sur le territoire sont à prévoir (au moins 1 fois par mois), vous passerez environ 30% de votre temps de travail sur les chantiers.

Interlocuteur privilégié sur vos projets, vous en assurez la réussite et la rentabilité tout en veillant à la satisfaction du client, au respect des délais et des budgets, ainsi qu'à la qualité de la prestation fournie.

- Relations fonctionnelles en interne : collaboration étroite avec l'ensemble du pôle Prestation, la logistique, le pôle Commercial et le BE Equipement
- Relations fonctionnelles en externe : contact direct avec les clients de l'entreprise, les sous-traitants, les intégrateurs et les partenaires commerciaux.

Rattaché(e) à la Responsable Chargé d'affaires, vous superviserez et coordonnerez en tout autonomie l'ensemble de l'exécution des affaires/projets qui vous seront confiés.

Vos principales missions seront :

- Assurer la planification et le suivi des interventions,
- Coordonner les interventions des Chargés de déploiement,
- Valider les devis de prestations,
- Suivre l'avancement des chantiers (visite de site, réunions d'étapes, rapports...).

Vous avez minimum 2 ans d'expérience dans l'un ou plusieurs des domaines suivants :

- Le bâtiment ;
- La régulation/ l'automatisme ;
- L'électricité ;
- Le pilotage des énergies.

Vous êtes chargé(e) d'études CFO CFA, technicien GTB/GTEB, spécialiste courant faible/automatisme, spécialiste de la maintenance CVC.

Vous avez l'habitude de gérer, en toute autonomie, des projets de coordination de chantiers et êtes force de proposition pour l'amélioration continue des process du service.

Alors, votre profil nous intéresse !

En 2024 WIT a fêté ses 40 ans...40 ans d'innovations technologiques, de belles rencontres humaines, de solutions à haute valeur ajoutée qui donnent aux utilisateurs de nos solutions le moyen d'agir concrètement et efficacement en faveur de la préservation des ressources (énergie - eau). Au-delà de cette performance reconnue, ce qui fait WIT, c'est les Witiens et les Witiennes qui la composent. Notre atout : les forts liens d'équipe qui nous unissent. Les objectifs principaux de WIT ne sont pas une course à la croissance, mais la fierté de voir ses collaborateurs qui oeuvrent ensemble pour vivre une aventure commune, qui a du sens. WIT, industriel français indépendant, conçoit des solutions technologiques innovantes pour améliorer la performance technique et énergétique des Bâtiments neufs et existants, tout en garantissant confort et sécurité à leurs occupants. Notre offre s'articule autour d'une génération de produits qui intègre des technologies de pointe telles que compatibilité IoT (internet des objets), ouverture vers plateforme digitale (open data), algorithme de mesure et de pilotage des consommations, applications mobiles. Nous accompagnons le déploiement de nos solutions par une offre complète de prestations sur chaque grande étape d'un projet : son étude, sa mise en oeuvre, son exploitation et la formation. Nous avons un fort sens du service et de l'accompagnement client. Aujourd'hui, avec plus de 90 collaborateurs en Europe (France, Italie et Suisse) et plus de 130 000 installations déployées, notre expérience, nos nouvelles gammes de produits et de prestations nous permettent de proposer de nouvelles solutions orientées Bâtiments Connectés pour répondre aux enjeux de la ville intelligente. Si WIT se concentre sur les performances de ses services et solutions, elle s'appuie également sur son capital humain. Son slogan « Mettre l'Homme au coeur de l'entreprise, et non à son service » en fait une entreprise conviviale où il fait bon vivre.
En plus de la rémunération, nous vous proposons une prime de participation aux résultats d'exploitation de la société (à répartir au prorata du temps de présence de chacun). Une prise en charge à 100% par l'entreprise des abonnements de transport et de la mutuelle "famille". Piéton/cycliste : prime d'accessibilité de 500 euros/an sous conditions. Nous vous proposons des activités extra professionnelles hebdomadaires (sport, pilâtes...), en libre-service (ping-pong, puzzles, jeux de sociétés...).