Conducteur de Ligne Cms H/F - Nextep HR

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par notre cabinet : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.Nous recherchons pour le compte de notre client, un Conducteur de lignes CMS H/F.

Dans un environnement de production propre (normes ESD), vous intégrez une équipe soudée, organisée autour d'un responsable d'équipe expérimenté. Vous prenez en charge la gestion complète d'une ligne CMS composée d'équipements automatisés et semi-automatisés.

En tant que Conducteur(trice) de Ligne CMS, vous êtes garant(e) de la bonne marche de votre ligne. À ce titre, vous intervenez notamment sur :

Préparation & conduite de la ligne :
- Préparer les changements de série et alimenter la ligne en composants
- Régler les machines et assurer les paramétrages nécessaires
- Piloter les opérations : sérigraphie, pose CMS, refusion, AOI

Production & qualité :
- Lancer et suivre la production (prototypes, petites et grandes séries)
- Réaliser les contrôles qualité avant/après refusion
- Détecter les écarts ou dérives, assurer les reprises manuelles si besoin
- Maintenir le niveau de performance attendu (respect planning, TRS, qualité)

Maintenance & suivi :
- Réaliser la maintenance de premier niveau
- Assurer la traçabilité et le reporting via les outils de production
- Contribuer à l'amélioration continue du process (temps de changement, fiabilité...)

En ce qui concerne l'environnement :
- Ligne CMS automatisée et semi-automatisée
- Technologies : sérigraphie, placement CMS, refusion, AOI, reprises manuelles
- Composants : CMS, THT et assemblages mixtes
- Production variée : prototypes, petites et grandes séries
- Équipe à taille humaine, forte cohésion et entraide
- Investissements récents : nouveaux équipements, modernisation continue du site

Vous êtes idéalement Opérateur(trice) CMS ou Conducteur(trice) de ligne confirmé(e), autonome rapidement (mise à niveau assurée).

À l'aise avec :
- La lecture de plans et schémas électroniques
- Les process de brasage / refusion / soudure CMS
- Les normes IPC-A-610, ESD
- Organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et fiable
- Appréciant le travail en équipe dans un environnement structuré

Une polyvalence sur THT, test ou assemblage est un vrai plus.

Conditions de travail :
- Horaires de journée, avec ponctuellement des plages élargies selon activité (2x8)
- Base 35h, heures supplémentaires possibles (payées ou récupérées)
- Environnement propre, bruit maîtrisé, travail majoritairement debout
- Encadrement : responsable de production + chef d'équipe

Contrat & rémunération :
- intérim avec embauche à la clé ou CDI (ou autre modalité possible selon profil)
- Rémunération : 1 950 à 2 040 EUR bruts / mois (+ primes liées aux équipes / productivité selon organisation)
- Avantages : mutuelle, CSE, conditions internes attractives

Process de recrutement :
- Un premier échange téléphonique + entretien avec le cabinet Nextep Hr
- Un entretien chez le client
- Une validation puis intégration !

Recrutement géré par Julie MOMBOYE