Responsable de Chantier Électricité H/F - Michael Page
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
- Michael Page
Les missions du poste
Intégrer ce groupe national, c'est rejoindre un acteur majeur du génie électrique et climatique, reconnu pour son engagement en faveur de la performance énergétique et du développement durable. L'entreprise s'appuie sur des valeurs fortes : esprit d'équipe, innovation et proximité. Elle accompagne ses collaborateurs dans leur évolution grâce à des parcours de formation et un management participatif.En tant que Responsable de Chantier Électricité, vous serez le garant(e) de la bonne réalisation des chantiers, de la préparation à la réception. Vos missions principales :
* Préparer et organiser les chantiers (moyens, ressources, planning) en lien avec les équipes et les clients.
* Gérer les approvisionnements et commandes nécessaires à la réalisation des travaux.
* Assurer le suivi technique, humain et financier des projets, en respectant les délais et les budgets.
* Manager jusqu'à 10 personnes et veiller à la sécurité sur site.
* Participer aux réunions de chantier et être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients et fournisseurs.
* Proposer des améliorations techniques et organisationnelles pour optimiser la performance des projets.
Vous interviendrez sur des installations électriques courants forts et faibles, en neuf ou en rénovation, dans des environnements petits tertiaires, photovoltaïques et IRVE.
* Rémunération attractive : à partir de 2 500 € brut/mois (selon profil et expérience).
* Avantages : véhicule de service, ordinateur, téléphone, primes (vacances, participation, intéressement), RTT, mutuelle, comité d'entreprise, titres restaurant ou panier repas.
* Intégration personnalisée : plan d'accompagnement et tutorat pour faciliter votre prise de poste.
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant à cette opportunité Responsable de Chantier Électricité à St. Brieuc et rejoignez une entreprise qui valorise vos compétences et votre évolution !
Le profil recherché
* Formation : CAP/BEP à Bac +2 minimum en électricité ou électrotechnique.
* Expérience : 1 an minimum dans la gestion de chantiers électriques.
* Compétences :
Maîtrise des normes électriques CFO/CFA.
Connaissance des outils informatiques de suivi de chantier.
Capacités managériales et organisationnelles.
* Qualités : Autonomie, rigueur, sens du service, aisance relationnelle, esprit d'équipe.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.