Responsable de la Régie des Comptes Nominatifs - Inserre Arras - Disp de Lille H/F - Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE

Présentation des établissements InSERRE
Les établissements InSERRE sont des établissements pour peine autonomes expérimentaux. A ce titre, ils mettent en oeuvre des orientations inédites de prise en charge des personnes placées sous main de justice comme des orientations spécifiques pour les pratiques professionnelles. Ainsi, le chef d'établissement aura comme compétence de délivrer des autorisations de sortie InSERRE (sans intervention du JAP) dans le cadre de parcours progressifs dedans-dehors. La sécurité dynamique déployée par l'ensemble des personnels sera un des piliers du bon fonctionnement de l'établissement. Les InSERREs ne disposent pas de quartier disciplinaire, le choix étant fait de prioriser la médiation et les solutions alternatives.

Le profil des personnes accueillies en InSERRE doit correspondre à un certain nombre de critères objectifs et font l'objet d'une procédure d'affectation dédiée dont la première condition est le volontariat de la personne détenue, qui doit faire acte de candidature pour une affectation en InSERRE : un maximum 5 ans de quantum de peine pour un reliquat de peine de 1 à 3 ans. L'affectation en InSERRE est une compétence DAP, administration centrale et se fera à l'issue d'une évaluation pluridisciplinaire de la candidature : notamment en termes de capacité à s'insérer dans le dispositif et en termes de risques sécuritaires.

La livraison de l'InSERRE Arras est prévue au semestre 1 2026 et son ouverture est prévue pour le semestre 2Le poste de régisseur des comptes nominatifs s'inscrit dans le cadre du projet InSERRE et de l'ouverture de l'établissement expérimental
InSERRE Arras. Le service de la comptabilité sera impacté par les dispositifs innovants qui seront mis en place (autorisation de sortie avec
gestion spécifique du pécule, lien à la rémunération dans le cadre du travail pénitentiaire,).
Des déplacements sont à prévoir pour une présence en administration centrale (ATIGIP et DAP) pendant la phase pré-ouverture.

Sous la responsabilité du chef d'établissement, le régisseur des comptes nominatifs de l'établissement organise le service en vue de
veiller au respect de la stricte application de la réglementation portant sur les valeurs pécuniaires des personnes détenues.

En amont de l'ouverture de l'établissement

- Accompagner le chef de l'équipe projet dans l'implémentation des dispositifs innovants InSERRE impactant la gestion des valeurs
pécuniaires des personnes détenues
- Accompagner les équipes côté développement des outils en lien avec la gestion des valeurs pécuniaires des personnes détenues

En fonctionnement normal d'établissement

- Gestion des comptes nominatifs :

- Accomplir les formalités d'écrou et de levée d'écrou (liberté, transfert, aménagement de peine, autorisation de sortie InSERRE...)
- Contribuer à la formation et à la responsabilisation des personnes détenues quant à la gestion de leurs ressources
- Effectuer les opérations de recettes et dépenses sur comptes nominatifs
- Assurer le traitement et suivi des dossiers des condamnations pécuniaires :
- indemnisation des parties civiles
- droit fixe de procédure/ opposition administrative/ et autres
- Effectuer les notifications en détention
- Utiliser les outils mis en place permettant d'assurer une traçabilité dans le cadre de la procédure arrivants RPE
- Traiter les requêtes
- Renseigner les avis pour les diverses commissions
- Procéder au classement et à l'archivage des documents
- Prendre part de manière active à l'expérimentation et à son processus d'évaluation

- Gestion financière de fin de journée/fin de période

- Effectuer les contrôles journaliers ou de fin de période
- Tenir à jour les registres de la comptabilité auxiliaire
- Effectuer les fins de mois et fins d'année, transmettre au comptable assignataire les pièces nécessaires

Vos principales compétences à mettre en oeuvre

- Capacité à innover
- Réactivité et adaptabilité
- Travail en équipe

Connaissances :

- Doctrine InSERRE et éléments de l'expérimentationlégislative
- Règles comptables
- Technique de management

Savoir-faire :

- Capacité à innover
- Réactivité et adaptabilité
- Travail en équipe

Savoir-être :

- Discrétion, probité, rigueur, disponibilité
- Sens du service public
- Sens des relations humaines management