Menuisier-Métallier H/F - Etre Emploi

Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite, notre équipe recherche pour son client un Menuisier-métallier H/F. Le poste est à pourvoir rapidement sur le secteur d'Avranches (50) avec des déplacements à la journée dans un rayon d'environ 50 km.

Vous rejoindrez une entreprise reconnue pour la qualité de ses interventions sur des bâtiments industriels, tertiaires et logements. Votre rôle consistera à réaliser l'ensemble des finitions métalliques et aménagements intérieurs sur chantiers.

Vos missions :
Poser et ajuster des portes métalliques, huisseries et éléments de fermeture.
Réaliser du bardage tôle sur bâtiments, avec soin et précision.
Intervenir sur l'aménagement intérieur : pose de plafonds, habillages, finitions diverses.
Effectuer des travaux de soudure (acier, alu ou inox selon profil).
Participer aux ajustements, découpes et montages nécessaires selon les plans fournis.
Veiller à la bonne préparation du chantier et au maintien de la sécurité.
Travailler en autonomie tout en échangeant régulièrement avec l'équipe pour assurer la bonne coordination.

Rémunération : coefficient 230 à 270, selon compétences et expérience.
Un véhicule de chantier est fourni pour les trajets professionnels.

Profil recherché :
Issu.e d'un CAP/Bac Pro, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en métallerie, menuiserie métallique, bardage ou serrurerie.
Vous êtes autonome, polyvalent.e et doté.e d'un vrai sens du travail bien fait.
Vous maîtrisez la pose métallique, les finitions sur bâtiment et les bases de la soudure.
Vous appréciez les chantiers variés et savez organiser votre travail efficacement.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Lecture de plans et de schémas,Règles et consignes de sécurité,Couper les éléments de fermetures menuisées,Fixer des éléments menuisés,Installer une serrure et des accessoires de fermeture

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).