Recrutement Deco Jardins

Technico-Commercial - Technico-Commerciale H/F - Deco Jardins

  • Roquebrune-sur-Argens - 83
  • CDI
  • Deco Jardins
Publié le 19 novembre 2025
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Les missions du poste

Vous aimez le contact client, le développement commercial et les projets d'aménagement extérieur ?
Rejoignez Déco-Jardins, PME locale de 30 collaborateurs, reconnue pour la qualité de ses réalisations en création et entretien de jardins sur le secteur de Var Est.

Votre mission: rattaché(e) au Directeur d'agence, vous assurez le développement commercial de l'activité auprès d'une clientèle variée :

Particuliers haut de gamme
Architectes et bureaux de maîtrise d'oeuvre
Promoteurs et copropriétés

Vos responsabilités
Prospecter activement de nouveaux clients et prescripteurs
Qualifier les besoins, réaliser les visites et présenter nos solutions
Préparer les éléments pour les devis (réalisés par le bureau d'études)
Assurer la négociation, les relances et le closing
Suivre la satisfaction client jusqu'au lancement du chantier

Votre profil
Vous êtes avant tout un(e) excellent(e) commercial(e), orienté(e) résultats
Une première expérience dans le paysage / construction / immobilier / services premium est un plus
À l'aise pour créer du lien avec une clientèle exigeante
Dynamique, autonome, rigoureux(se)

Permis B indispensable

Conditions
Rémunération : fixe + commissions (% devis signés)
Véhicule de service + téléphone fourni
Formation assurée sur nos prestations et notre approche technique

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - paysage / construction / immobilier

Compétences: Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel...),Etablir un devis

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

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