Chargé de Gestion Opérationnelle et Stratégique en Alternance H/F - Groupe Alternance Rochefort

Groupe Alternance Rochefort est un CFA spécialisé dans les domaines de la vente, du commerce, de l'administratif et de la gestion.

Depuis 1998, notre mission principale est de proposer des formations en alternance allant de six mois à deux ans.
Nous offrons des titres et des formations qualifiantes, ainsi que des formations diplômantes allant du Bac Pro jusqu'au Bac +5.Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Responsable du Développement Commercial (10 à 12 mois - diplôme de niveau VI - RNCP 37849) sur un poste Chargé de gestion opérationnelle et stratégique (H/F) en alternance.

Vos missions seront :
- Participation au pilotage économique et commercial de l'agence
- Contribution au développement commercial et à la stratégie locale
- Optimisation de l'organisation interne et des processus
- Gestion avancée de la relation client et suivi de projets

Profil :
- Esprit d'analyse
- Proactivité et sens de l'initiative
- Rigueur et sens de l'organisation
- Aisance relationnelle et sens du service

Votre rythme d'alternance : 1 jour par semaine (le mercredi) + 1 semaine par mois.

Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing.
- Inscription et scolarité gratuite
- Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP
- Conditions d'admission : Titulaire d'un Bac +2 (ou niveau V), dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission.

Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere.

Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes