Chargé de Développement Commerce Bron - Bron H/F - Communes

Située à l'Est de Lyon, Bron est la 7 commune de la Métropole de Lyon. Avec ses 43756 habitants, la Ville de Bron accueille de nombreux équipements d'agglomération. Des événements culturels et sportifs connus jalonnent également son calendrier. Bron est un poumon vert à l'Est Lyonnais, avec 260 ha de verdure, dont le Parc de Parilly, le Fort de Bron et le Bois des Essarts. Deux parcs d'activités, accueillent des entreprises de haute technologie et participent ainsi au tissu économique de la Ville. Ils bénéficient de la présence du 3 aéroport d'affaires de France.
Au sein de la direction de l' Aménagement Urbain , en lien étroit avec l'équipe attractivité commerciale, vous contribuez au développement, à l'animation et à l'attractivité commerciale du Centre-Ville de Bron. Vous travaillez à la mise en oeuvre du «Plan d'action Commerce Centre-ville» de Bron récemment déployé et dont le pilotage et l'animation sont assurés par le service Attractivité Économique et Commerciale.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069251119000361-charge-developpement-commerce-bron?pk\_campaign=ep

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée (3-4 ans minimum) dans la sphère publique ou privée (collectivité territoriale, cabinet de conseil, ...).
Vous maîtrisez les sujets relatifs à l'attractivité commerciale des centres villes et aux leviers de leurs développements. Vous connaissez les mécanismes de l'immobilier commercial des coeurs de ville et les enseignes et concepts susceptibles de s'y développer.

Spécialisé en développement et en animation commerciale, vous êtes en capacité d'apporter une expertise fine sur les problématiques commerciales de centre-ville, d'assurer l'interface entre les différents acteurs qui contribuent à sa dynamique commerciale et d'être vecteur de valeur ajoutée dans le développement d'une offre commerciale et d'un dynamisme différenciant sur le centre-ville de Bron.

CONTRAINTES PARTICULIÈRES

- Poste à temps complet: 35h, 36 h 30 (ATT + 9 jours de RTT) ou 37 h (12 jours de RTT) .
- Participation ponctuelle à des réunions publiques en soirée et à des évènements en week-end,
- Déplacements fréquents sur le terrain sont à prévoir,
- 1 jour par semaine de télétravail possible.