Recrutement 26 Plancher Environnement

Conducteur - Conductrice de Véhicules Super Lourds H/F - 26 Plancher Environnement

  • Montélimar - 26
  • CDI
  • 26 Plancher Environnement
Publié le 19 novembre 2025
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Les missions du poste

Pour renforcer notre équipe, on recherche un(e) Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds, prise de poste sur MONTELIMAR

Rattaché(e) au responsable planning, tu seras chargé(e) de :
- Conduire un ensemble Ampliroll
- Collecter les déchets chez les clients (dépôt et rotation de bennes, compacteurs, etc.)
- Respecter le planning transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité
- Veiller à l'état des bennes et contenants lors de l'enlèvement
- Avoir une approche du terrain et une capacité d'analyse qui te permettront de faire face aux aléas
-Jours de travail du lundi au samedi

CDI

PERMIS CE + FCO + carte conducteur indispensable

Les avantages de travailler chez PLANCHER :
un emploi dans le secteur du transport qui te permet de rentrer chez toi tous les jours, paniers repas, primes mais aussi et surtout une ambiance et une organisation de travail SUPER sympa.

Tu n'as pas d'expérience? Pas besoin, on te formera sur place!

Pour ce poste, il te faut juste de la motivation et de la réactivité alors n'hésite plus REJOINS-NOUS!

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Permis de conduire catégorie CE,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Respecter le code de la route,FCO

Permis: EC - Poids lourd + remorque exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Récupération de déchets triés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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