Recrutement Direction interdépartementale de Police Nationale d’Île-de-France

Cpn Noisiel - Agent Polyvalent de Gestion Administrative - Bls H/F - Direction interdépartementale de Police Nationale d’Île-de-France

  • Noisiel - 77
  • Fonctionnaire
  • Direction interdépartementale de Police Nationale d’Île-de-France
Publié le 20 novembre 2025
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Les missions du poste

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales:
- Accueil téléphonique d'un secrétariat de circonscription.
- Assurer le secrétariat d'un ou plusieurs responsables du service.
- Réceptionne le courrier, l'enregistre (courrier papier et courriel)
- organise, distribue et transmet le courrier
- Liaison avec véhicule au bureau de poste
- Classe les courriers au retour et enregistre le courrier au départ
- Gestion RH des dossiers de 260 personnels (carrière, formation, discipline, absentéisme médical, saisi des actes de la vie administrative dans le logiciel de suivi Dialogue 2).
- Les archives administratives et la documentation

Votre environnement professionnel

Activités du service :
Au sein d'une Circonscription de sécurité publique, le service est chargé de la Gestion RH des effectifs.
Le secrétariat est un service placé sous responsabilité du chef Etat Major

Composition et effectifs du service :
3 CCD - 9 CC- 232 CEA - 20 PA - 27 PATS

Liaisons hiérarchiques :
Chef de la Circonscription de Police Nationale de Noisiel
Chef Etat Major

Liaisons fonctionnelles :
Direction Interdépartementale de la Police Nationale de Seine et marne - Mairie - Préfecture et autres partenaires institutionnels

Le profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre :

Connaissances techniques
- Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique à acquérir
- Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir

Savoir-faire
- Savoir s'organiser : niveau maîtrise requis
- Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
- Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis

Savoir être
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis
- Savoir s'adapter : niveau pratique requis
- Savoir accueillir : niveau pratique requis
- Savoir communiquer : niveau pratique requis

Vos perspectives :
Développement de compétences dans le domaine du soutien opérationnel et de gestion des ressources humaines

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