Recrutement Université de Strasbourg

Soigneur·se H/F - Université de Strasbourg

  • Strasbourg - 67
  • CDD
  • Université de Strasbourg
Publié le 20 novembre 2025
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Les missions du poste

Le Centre de recherche en biomédecine de Strasbourg (CRBS) regroupe 10 laboratoires en sciences du vivant et recherche médicale. A vocation pluri-thématique, il accueille environ 300 personnes. Pour
répondre à des besoins multidisciplinaires et collectifs, le CRBS a mis en place, au sein de son unité mixte de service, des plateformes scientifiques destinées à une utilisation interne, mais également ouvertes à la communauté scientifique extérieure.

La plateforme d'animalerie, de statut sanitaire contrôlé, qui comporte une zone dite «SPF» et une zone expérimentale séparée, assure la réception, l'hébergement et le maintien des lignées de petits animaux
(rongeurs) pour répondre aux besoins expérimentaux des laboratoires hébergés au CRBS. En zone expérimentale, elle accueillera une zone d'élevage de poissons zèbres.

Relation hiérarchique :

M. Bocar Kane, responsable opérationnel de la plateforme Animalerie (****@****.**)Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement

CDD de 12 mois à pourvoir à compter du 01/09/2025

Catégorie : C Corps : Adjoint technique ATRF C1

Rémunération selon grille de la Fonction Publique

La fiche de poste est disponible sur le site de l'Université de Strasbourg.

Mission :

Assurer l'hébergement et l'entretien des animaux de laboratoire ou d'élevage ainsi que la maintenance de leur environnement selon des règles établies

Activité :

Activités principales

- Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des animaux, des installations d'élevage et du matériel
- Observer les animaux et surveiller leur attitude, administrer les traitements prescrits
- Contrôler et maintenir l'environnement des animaux (température, hygrométrie, lumière, bruit)
- Préparer, gérer et mettre à disposition le matériel d'élevage et d'expérimentation (Approvisionnement, stockage, distribution de cages, biberons)
- Tenir un cahier d'observation et rendre compte de tout dysfonctionnement
- Réaliser les mises à mort selon la réglementation en vigueur
- Veiller au bon fonctionnement des appareillages et des équipements
- Procéder à l'évacuation des déchets en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Tenir les registres d'élevage, des entrées et sorties d'animaux
- Améliorer les conditions de stabulations et enrichissement de l'environnement dans le souci du bien-être de l'animal
- Appliquer et faire appliquer les réglementations propres à l'élevage

Activités associées

- Gérer le matériel d'élevage (approvisionnement, stockage, distribution)
- Assurer le fonctionnement des gros appareillages(cabine de lavage, le sas chimique de décontamination, l'autoclave, la distribution automatique de litière, les hottes de change, portoirs ventilés)
- Effectuer des observations et des interventions de base sur les animaux (injection, prélèvement, suivi des accouplements, chirurgie...)
- Procéder au marquage et à l'identification des animaux
- Participer aux tâches communes de la structure principalement nettoyage et entretien du matériel et des locaux
- Astreintes, surveillance des animaux les week-ends et jours fériés.

Contact pour renseignements sur le poste:

Monsieur Bocar Kane, responsable opérationnel de la plateforme Animalerie

E-mail :

Pour postuler, adressez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 15/07/2025 à l'attention de M. Bocar Kane à l'adresse suivante :

Le profil recherché

Compétences

Connaissances

- Physiologie et biologie animale (base)
- Espèces animales concernées
- Calcul mathématique (notion de base)
- Conditions d'élevage selon les normes du domaine
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité

Compétences opérationnelles

- Manipuler un animal (préhension, contention et tranquillisation)
- Savoir identifier une souffrance animale
- Savoir utiliser et effectuer l'entretien courant des appareils dédiés
- Gérer les relations avec des interlocuteurs
- Appliquer des procédures sanitaires et des mesures thérapeutiques ponctuelles
- Savoir utiliser les logiciels spécifiques à l'activité (après formation interne)

Compétences comportementales
- Rigueur/fiabilité
- Sens de l'organisation
- Travailler en équipe et communiquer au sein du service

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