Agent de Maintenance H/F - Pureplaces

L'ARTEPARC Lille-Lesquin est le premier parc tertiaire de troisième génération de la région Hauts de France. Le parc comptabilise 44 000m² de surfaces de bureaux réparties sur 22 bâtiments environnementaux dans un parc de 10 hectares ainsi qu'une résidence hôtelière et espace de coworking.

La société ARTEA recherche aujourd'hui un/une agent de maintenance pour son Parc Tertiaire environnemental de Lille- Lesquin (59).

Activités et tâches principales du poste :

- Entretien des parties communes des bâtiments de l'ARTEPARC : peinture, électricité, plomberie, maintenance des ouvrants et menuiseries, nettoyage des locaux poubelles, nettoyage totem, nettoyage des parties communes et/ou privatives sur demande
- Entretien et Aménagement du mobilier du parc : nettoyage, réparation, installation et création des aménagements extérieurs du parc
- Maintenance du mobilier de l'espace de coworking et de l'hôtel COLOFT et du restaurant AMICI: nettoyage, petite réparation, montage du mobilier en collaboration avec leur agent de maintenance
- Maintenance des parties privatives des locaux des locataires du parc sur demande : peinture, petite électricité, plomberie, montage de mobilier..
- Aide au nettoyage du parc en soutien des jardiniers : nettoyage des caniveaux, du mobilier extérieur, des parkings, ramassage des détritus, désherbage, taillage

Le profil recherché :
- Consciencieux et rigoureux
- Ponctualité, assiduité et disponibilité
- Sens du service

Conditions d'emploi :
- Contrat à durée indéterminée de 35 heures hebdomadaires (du lundi au vendredi).

Type d'emploi : CDI

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien

Experience: 12 Mois

Compétences: Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).