Dessinateur-Projeteur - Dessinatrice-Projeteuse en Conception Mécanique H/F - Assistance Consulting Engineering

ACETT AGENCE SPECIALISEE EN DELEGATION DE PERSONNEL EN BUREAUX D'ETUDES ET TECHNIQUES RECHERCHE TOUTE L'ANNEE DES PROFILS D'INGENIEURS ET PROJETEURS DANS LE DOMAINE DU BATIMENT
VOUS POUVEZ EGALEMENT PARTAGER L'OFFRE A VOS CONNAISSANCESVos missions principales :

Réaliser les plans d'ensemble et de détail des machines et équipements mécaniques.

Créer et modifier les modèles 3D et plans 2D sur SolidWorks et AutoCAD.

Concevoir les pièces et sous-ensembles mécaniques selon les contraintes techniques et fonctionnelles.

Participer à la mise en plan pour la fabrication et le montage en atelier.

Mettre à jour les dossiers techniques et gérer les nomenclatures.

Collaborer avec les ingénieurs et les équipes de montage pour assurer la faisabilité des projets.

Profil recherché :

Formation en conception mécanique, productique ou équivalent (Bac +2 minimum).

Maîtrise des logiciels SolidWorks et AutoCAD (indispensable).

Connaissance en mécanique industrielle, lecture de plans et assemblages.

Capacité à travailler en équipe, sens du détail et autonomie.

Une première expérience en conception de machines spéciales ou d'ensembles mécaniques industriels est un plus.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles,Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.