Comptable Unique H/F - Kyx Partners

Nous recrutons pour le compte de notre client, Un acteur majeur du secteur médico-social et des services à la personne. Ce groupe a plusieurs entités et plus de 180 collaborateurs. En pleine phase de structuration, le groupe recherche aujourd'hui

son/sa futur(e) Comptable unique, pour renforcer la fiabilité et la performance de sa gestion financière.

Vos missions principales :

Sous la responsabilité de la Direction, vous jouerez un rôle essentiel dans la bonne tenue des comptes et le suivi des performances économiques du groupe.

Comptabilité générale et analytique :

-Tenir la comptabilité des différentes entités du groupe (achats, ventes, trésorerie) ;
- Effectuer les enregistrements comptables, rapprochements bancaires et déclarations de TVA ;
- Suivre les comptes fournisseurs et clients (internes et externes) ;
- Préparer les clôtures mensuelles et annuelles en lien avec le cabinet d'expertise comptable.

Facturation et recouvrement :

- Superviser la validation de la facturation réalisée par les agences ;
- Assurer le recouvrement des créances auprès des partenaires et bénéficiaires ;
- Mettre à jour les plans d'aide, effectuer les relances et suivre les règlements ;
- Participer à la mise en place et au suivi d'outils de pilotage (KPI, taux de recouvrement, etc.).

Suivi budgétaire et performance financière :

- Participer à la préparation des budgets et prévisionnels ;
- Réaliser des analyses financières et proposer des pistes d'optimisation ;
- Garantir la conformité et la traçabilité des flux comptables.
-Validation des variables de paie et des bulletins de salaire

Profil recherché :

- Diplôme Bac +3 minimum en comptabilité ou gestion (type DCG, licence ou équivalent) ;
- Expérience confirmée (minimum 3 ans) en comptabilité complète ou poste de comptable unique ;
- Maîtrise d'un logiciel professionnel de comptabilité et d'Excel (TCD) ;
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et discrétion ;
- Esprit d'analyse, fiabilité et capacité à travailler en transversalité.

Une expérience dans le secteur médico-social ou Services à la personne serait un plus.
Poste basé au siège du groupe à Saint-Denis (93) (déplacements ponctuels en agences)
CDI - Temps plein
Rémunération : à partir de 35 K€ annuel brut, selon profil et expérience
Formation interne continue et réelles perspectives d'évolution au sein du groupe

Pourquoi rejoindre ce groupe ?
Ce groupe place la rigueur, la confiance et l'humain au coeur de la performance. Rejoindre cette équipe, c'est participer à la structuration d'un groupe en plein essor, engagé dans la qualité de service et la valorisation des talents.
Prêt(e) à donner du sens à vos compétences ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez cette aventure

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel

Experience: 3 An(s)

Compétences: Logiciels comptables,Comptabilité analytique,Comptabilité client,Comptabilité fournisseurs,Comptabilité générale,Diplôme de comptabilité et de gestion,Diplôme supérieur de comptabilité et de gestion,Fiscalité,Gestion budgétaire,Gestion de la trésorerie,Analyser les documents comptables et fiscaux,Analyser les écarts de budget prévisionnel,Contrôler des écritures comptables,Elaborer, suivre et piloter un budget,Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Etablir un reporting de trésorerie,Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc),Gérer les notes de frais,Participer à la préparation des bilans comptables,Préparer des documents comptables,Préparer les opérations de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle,Réaliser un bilan comptable,Réaliser une gestion comptable,Superviser des opérations d'inventaire comptable,Traiter les factures et les rapprochements bancaires,Vérifier l'enregistrement d'opérations bancaires et de justificatifs comptables réglementaires

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.