Recrutement B&M

Employé Polyvalent H/F - B&M

  • Saint-Bonnet-de-Mure - 69
  • CDD
  • B&M
Publié le 20 novembre 2025
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Les missions du poste

Pour notre magasin B&M à Saint-Bonnet-De-Mure, nous recherchons un employé polyvalent H/F.

Vous participez au développement des performances du magasin et à la satisfaction client.

Vos missions :

Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients
Réceptionner et garantir la conformité des produits (DLC, qualité)
Assurer la mise en rayon et le réassort tout en respectant les consignes d'emplacement des produits
Mettre les produits en valeur
Gérer la caisse
Veiller à la bonne tenue du magasin (propreté, rangement...)
Ouverture et fermeture du magasin
Responsable du jeu de clés

VOTRE PROFIL

Vous aimez le travail en équipe, la polyvalence et vous faites preuve d'initiatives.
Vous placez la satisfaction clientèle au coeur de vos priorités.
Vous avez une première expérience sur un poste similaire dans la distribution.

REJOINDRE B&M

Votre rémunération :
Fixe : 1916€
Mutuelle du salarié prise en charge à 65% par l'employeur
Prévoyance
Epargne salariale
Avantages CSE
Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté
Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise

Ouverture du magasin 7j/7
Tenue de travail + chaussures de sécurité
Port de charges

Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Grands magasins

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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