Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F - Developpement Medico Social

DMS est un Groupement d'Employeurs spécialisé dans le social, médico-social et le sanitaire en Dordogne.Nous recherchons pour l'un de nos adhérents dans le domaine du social, médico-social 1 moniteur éducateur (H/F) sur un temps plein en cdd de 3 Mois pour le secteur de LALINDE.

Le diplôme et /ou une expérience est souhaitable .

Nous recherchons des collaborateurs engagés, motivés et investis pour rejoindre notre Groupement d'employeurs, aimant le contact humain et le travail en équipe.
Le fonctionnement du GE DMS permet la mise à disposition en temps partagé et vous permet d'intervenir sur différents types d'établissements avec 1 seul employeur et 1 seul contrat. Vous découvrez ainsi plusieurs types de publics ainsi que plusieurs types d'établissements.

Profil :

Empathie, écoute et patience

Sens de la relation humaine et capacité d'adaptation

Bienveillance et respect de la dignité des personnes accompagnées

Capacité à gérer les situations de crise

Travail en équipe pluridisciplinaire

Sens des responsabilités et discrétion professionnelle

Dms c'est aussi l'accompagnement de votre carrière grâce à nos parcours de formation (diplômant, certifiant et développement de compétences)

Vous pourrez également profiter d'avantage tels que le CE, la mutuelle d'entreprise.

A compétence égale, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Experience: 3 Mois

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.