Medecin Coordonnateur - Ccas de Plerin H/F - Centres communaux d'Action Sociale
- Plérin - 22
- Fonctionnaire
- Centres communaux d'Action Sociale
Les missions du poste
Les EHPAD Le Prévallon (Saint-Brieuc), Ti Arvor (Plérin) et Foyer d'Argoat (Ploufragan) mutualisent le poste de médecin coordonnateur à hauteur d'un poste à temps complet sur la base de la répartition suivante :
- 0.40 ETP à Saint-Brieuc (75 résidents),
- 0.40 ETP à Plérin (87 résidents),
- 0.20 ETP à Ploufragan (60 résidents).
MISSIONS PRINCIPALES :
Les missions du médecin coordonnateur sont définies dans :
- le Décret n° 2011-1047 du 2 septembre 2011
- le Décret n°2019-714 du 5 juillet 2019
- le Décret n°2025-897 du 4 septembre 2025
Rattaché aux directeurs des établissements, vous les assisterez dans la mise en oeuvre du projet gérontologique institutionnel et coordonnerez l'organisation générale des soins.
ACTIVITÉS :
Vous aurez notamment pour missions, concernant :
Le résident :
- Emettre un avis sur les admissions,
- Evaluer la dépendance (GIR) et les besoins en soins requis des résidents (Pathos),
- Assurer la coordination du suivi médical des résidents,
- Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins,
- Réaliser les prescriptions médicales non programmées dans le cadre des situations d'urgence, ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs,
- Identifier les risques éventuels pour la santé des résidents et veiller à la mise en oeuvre des mesures utiles à la prévention, la surveillance et la pris en charge de ces risques.
L'équipe et l'établissement :
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet de soins,
o Déterminer notamment les priorités de soins
o Coordonner et évaluer sa mise en oeuvre
o Elaborer des protocoles de soins en collaboration avec l'IDEC
o Sensibiliser les personnels à la prévention de la maltraitance
o Participer à la gestion de situations particulières
- Mettre en place une liste de médicaments d'urgence et semi-urgence et s'assurer de la mise à jour de son contenu,
- Veiller aux bonnes pratiques gériatriques,
- Réaliser ponctuellement des formations autour de thématiques auprès des équipes soignantes pour améliorer les pratiques professionnelles,
- Établir avec le concours de l'équipe soignante le RAMA (Rapport d'Activité Médicale),
- Être l'interlocuteur médical de l'établissement pour l'équipe de soin, les intervenants libéraux, familles et résidents.
Les partenaires :
- Participer aux réseaux de partenaires extérieurs en lien avec l'activité des établissements (DAC, EMPPA, HAD, Equip'Age, etc.),
- Réunir et animer la commission gériatrique,
CONTRAINTES PARTICULIÈRES :
Intervention sur 3 sites distincts
Le profil recherché
Titulaire du diplôme d'état de médecin et une spécialisation en gérontologie serait appréciée.
Qualités relationnelles (patience, disponibilité, ...).
Capacités d'encadrement (analyse, synthèse, capacité à rendre compte, force de proposition, contrôle, capacité d'adaptation).
Capacité à prendre des initiatives.
Connaissance du public des personnes âgées.
Capacité à travailler en équipe.
Capacité à organiser son travail et gérer son temps.
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité.
Sens de l'observation.