Technicien - Technicienne de Maintenance 3x8 H/F - Campoy Alice

Entreprise agroalimentaire basée à Agen, créée en 1999, comptant aujourd'hui plus de 200 collaborateurs.
Cette PME dynamique développe des recettes alliant saveurs, tradition et innovation, et poursuit une forte croissance grâce à une marque nationale en plein essor.

Rattaché(e) au Chef d'équipe Maintenance, vous assurez les missions suivantes :
- Être force de proposition sur la sécurité et la performance des équipements
- Réaliser la maintenance préventive sur les lignes de production
- Dépanner les lignes (diagnostic, recherche d'origine, intervention)
- Actualiser les données techniques des équipements
- Apporter un appui technique à la production

Profil recherché:
- Formation supérieure type BTS Maintenance industrielle
- Première expérience significative sur un poste similaire
- Habilitations électriques indispensables
- Une formation en soudure est un plus
- Moyen de locomotion nécessaire en raison de la localisation
- Travail en 3×8 du lundi au vendredi

Avantages:
- Intéressement (conditions d'ancienneté)
- Participation
- Mutuelle d'entreprise
- Prime annuelle
- Prime de transport
- Jours enfant malade
- Permanence assistante sociale
- CSE : billetterie, chèques cadeaux, chèques vacances (selon ancienneté)

Experience: 1 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation,Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité,Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel,Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.