Chargé de Relations Entreprises et Candidats H/F - Epsilon Academy

Afin de développer et d'animer nos relations avec les entreprises et candidats, nous recrutons un Chargé de relations entreprises et candidats H/F

Missions :
- Développer et fidéliser un portefeuille d'entreprises pour promouvoir les contrats d'apprentissage et stages

- Établir un lien continu entre entreprises, centre et candidats, garantir l'adéquation profil-besoin.

Prospection et partenariat
Identifier les entreprises cible et établir le contact pour proposer alternants/stagiaires.
Représenter le CFA sur les salons, forums, job-datings.
Suivi candidats/apprentis
Mener des entretiens de présélection, orienter les candidats, préparer les entretiens.
Assurer un suivi personnalisé tout au long du contrat.
Gestion administrative et qualité
Gérer contrats, conventions, formalités (taxe d'apprentissage, finance).
Animation et communication
Organiser des événements (forums, portes ouvertes) et participer à la communication institutionnelle.
Coordonner avec les équipes pédagogiques et institutionnelles (missions locales, OPCO.)
Vous êtes en charge de développer et de fidéliser le portefeuille clients (entreprises). Vous êtes un partenaire clé dans la relation entreprise, dont vous garantissez le suivi et le conseil sur la partie alternance.

Vous avez pour mission de promouvoir EPSILON ACADEMY auprès des candidats, notamment lors d'évènements

(Salons, Journées Portes ouvertes, présentation école.)

Vous êtes en charge d'assurer le suivi des alternants tout au long du processus avant embauche (définition du projet professionnel, entrainement aux entretiens.)

Enfin, vous avez pour mission, de placer les candidats dans les entreprises de votre portefeuille. Vous êtes le garant

de l'adéquation du profil candidat avec les besoins de l'entreprise.

Le profil recherché
Goût du challenge , une forte dimension commerciale est exigée pour occuper le poste.

Vous avez la fibre commerciale et souhaitez avoir une diversité d'interlocuteurs.

Vous aimez prospecter, convaincre et fidéliser

Vous aimez orienter et accompagner

Vous vous épanouissez par le travail en autonomie

Experience: 1 An(s) - sur même type de poste

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Analyser les besoins du marché de l'emploi,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Développer des réseaux professionnels pour faciliter l'emploi,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Gérer les relations avec les partenaires d'emploi,Informer sur les tendances du marché de l'emploi,Mettre en relation les différents acteurs d'un projet,Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs,Organiser et développer son réseau professionnel,Participer à des salons professionnels et des conférences,Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur,Surveiller et analyser les tendances du marché de l'emploi pour anticiper les besoins en recrutement

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.