Recrutement EX'IM GROUPE

Directeur Technique Diagnostics H/F - EX'IM GROUPE

  • La Madeleine - 59
  • CDI
  • EX'IM GROUPE
Publié le 21 novembre 2025
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Les missions du poste

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 20 ans, EX'IM accompagne les particuliers, les entreprises et les collectivités dans leurs besoins en diagnostics, contrôles des bâtiments et rénovation énergétique.

Notre mission ? Guider les particuliers et les entreprises à prendre le virage de la transition énergétique, en leur proposant les bons diagnostics, pour les aider à identifier les bons leviers d'amélioration et de rénovation énergétique.

Notre offre est complète, allant du DPE, à l'audit énergétique en passant par le décret tertiaire ou encore les repérages amiante. Notre maillage territorial nous permet d'intervenir partout en France Métropolitaine et dans les Outre-Mer.

EX'IM GROUPE recherche un Responsable Juridique et Contrôle Interne - H/F pour rejoindre notre TEAM basée à La Madeleine.Votre rôle :

En tant que Directeur Technique National, vous garantissez la qualité, la conformité réglementaire et l'excellence opérationnelle de l'ensemble du réseau EX'IM.

Vos missions :

- Accompagner la montée en compétence du réseau (salariés et franchisés) et piloter la hotline technique.
- Rédiger et diffuser les supports techniques : notes, procédures, guides métier, communications réseau.
- Répondre aux sollicitations techniques (terrain, réglementation, normes) et accompagner les franchisés en cas de litige ou expertise.
- Déployer et suivre les audits qualité, garantir l'homogénéité des pratiques et accompagner les plans d'action correctifs.
- Co-concevoir les contenus de formation avec l'Académie Minerva et intervenir comme formateur expert.
- Contribuer aux évolutions du logiciel métier en lien avec le pôle informatique.
- Représenter EX'IM lors d'événements professionnels et valoriser l'expertise technique du groupe.

Le profil recherché

Formation et expérience

- Bac +2 à Bac +5 dans le bâtiment, la thermique, la métrologie ou équivalent.
- 8 à 10 ans d'expérience minimum en diagnostic immobilier, idéalement en tant qu'expert diagnostiqueur.
- Expérience confirmée en accompagnement technique, animation de réseau ou management d'équipes techniques.
- Une expérience en formation ou animation pédagogique est un réel atout.

Compétences

- Maîtrise des outils métier du diagnostic immobilier.
- Très bonnes capacités de rédaction technique (procédures, notes, guides).
- Aisance avec les outils de présentation (PowerPoint).
- Compétences en gestion de projet, pilotage qualité et amélioration continue.
- Capacité à analyser, interpréter et vulgariser des données réglementaires et normatives.

Qualités personnelles

- Pédagogie et aptitude à transmettre des sujets techniques complexes.
- Leadership naturel et capacité à fédérer des professionnels expérimentés.
- Autonomie, rigueur, sens des priorités et vision stratégique.
- Curiosité intellectuelle, appétence pour la veille métier et esprit d'anticipation.
- Esprit d'initiative, force de proposition et intégrité professionnelle.
- Excellente communication orale et écrite.

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