Coordinateur - Coordinatrice Pédagogique H/F - Pôle Emploi

Eduservices est un acteur majeur de l'enseignement privé, regroupant plusieurs écoles et centres de formation reconnus. À Labège, nous accompagnons des apprenants du post-bac au niveau Bac +5 dans leur montée en compétences et leur insertion professionnelle.
Notre mission : proposer des formations professionnalisantes, innovantes et adaptées aux besoins des entreprises pour amener nos étudiants à la réussite.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une Coordinatrice pédagogique dynamique et organisée pour rejoindre notre équipe.
Vos missions :

1. Organisation des formations
Élaboration et mise à jour des emplois du temps.
Saisie et diffusion des plannings via Hyperplanning

2. Gestion de la relation étudiants
Accueil, écoute, accompagnement des étudiant(e)s.
Communication des informations importantes et suivi des situations particulières.

3. Organisation des contrôles continus et examens
Planification, création des plannings.
Centralisation et vérification des sujets.
Organisation matérielle : émargement, photocopies, enveloppes.
Mise en place des examens écrits et oraux et animation/logistique des journées d'examen.

5. Conseils de classe / Réunions pédagogiques

6. Inscriptions aux examens
Lien avec l'instance de diplomation
Pré-inscriptions et constitution des dossiers.

Experience: 12 Mois

Compétences: Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution,Assurer le suivi administratif des formations,Communiquer et faire signer le règlement intérieur, le règlement relatif à Internet et donner l'accès au réseau,Coordonner les actions à venir avec les différents intervenants (formateurs, secrétariat),Coordonner les intervenants externes pour des formations,Définir des besoins en développement des compétences,Définir des ressources pédagogiques,Développer un projet pédagogique,Elaborer un calendrier de formation,Encadrer des équipes de formateurs,Encourager l'adoption de nouvelles technologies éducatives,Faciliter la résolution de questions et démarches administratives,Gérer les remplacements des formateurs et des vacataires,Innover dans les méthodes pédagogiques utilisées,Inscrire des élèves aux examens,Organiser des réunions de coordination avec les équipes,Organiser et piloter un programme de formation,Présenter le centre de formation et son fonctionnement (accès, pauses, horaires, repas, etc.),Suivre l'évolution des apprenants,Surveiller la progression des apprenants,Surveiller les progrès des étudiants et fournir des retours constructifs

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.