Responsable Administratif et Financier H/F - AURA

Aura Interim et CDI est un réseau d'agences qui vous accompagne quel que soit le contrat de travail recherché en intérim, CDD ou CDI. Nos agences specialisées sont basées sur tout le territoire national pour vous offrir leur expertise, proximité et réactivité.Notre client est une entreprise reconnue du secteur du Bâtiment et des Travaux Publics (BTP), basée à Chambray-lès-Tours.
Nous recherchons un(e) Responsable Administratif et Financier (RAF) expérimenté(e) et proactif(ve) pour bâtir les outils de pilotage, sécuriser les opérations et accompagner notre développement.

Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous avez une double responsabilité : la sécurité et la performance financière.

Vos principales missions:

Contrôle de Gestion : Définir et mettre en place les indicateurs clés de performance (KPI) spécifiques au BTP (suivi de chantiers, marge brute, etc.).
Reporting : Élaborer et analyser les tableaux de bord mensuels pour la Direction Générale.
Budgétisation : Construire les budgets annuels et les révisions budgétaires, et suivre les écarts.
Trésorerie : Gérer et optimiser les flux de trésorerie, négocier les lignes de financement et sécuriser le BFR (Besoin en Fonds de Roulement).
Supervision Comptable : Superviser et garantir la fiabilité et l'exhaustivité de la comptabilité générale, analytique et de la paie.

Fiscalité : Assurer la veille légale, l'établissement et la validation des déclarations fiscales et sociales de la société.
Audit et Juridique : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des experts-comptables, commissaires aux comptes, banques et organismes sociaux. Assurer la gestion administrative des contrats et litiges.

Conditions du poste:

Rémunération : Package salarial attractif, à négocier selon le profil et l'expérience. 45 000 EUR à 65 000 EUR Brut Annuel (hors primes/avantages), en fonction de l'expérience BTP et managériale.
Avantages : Mutuelle, Prévoyance, véhicule de fonction/déplacements , Participation/Intéressement

#LI-AL1

Parlons de vous:

Formation : Diplôme supérieur en Finance/Comptabilité (Master CCA, DSCG, École de Commerce option Finance, etc.).

Expérience : Minimum 5 à 8 ans d'expérience dans une fonction similaire, dont une expérience significative dans le secteur du BTP ou dans un environnement PME en forte croissance.

Compétences Techniques :

Maîtrise des normes comptables et fiscales.

Excellentes connaissances en Contrôle de Gestion et pilotage de la performance.

Maîtrise d'un ERP spécifique au BTP est un atout majeur.

Qualités Humaines :

Esprit structurant et pédagogue : Capacité à formaliser et à transmettre des méthodes.

Proactivité et autonomie : Nécessaires pour anticiper les besoins liés à la croissance.

Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité.

Vous aimez travaillez en mode projet.
Vous recherchez une entreprise en pleine croissance
Vous vous retrouvez dans ce descriptif ? alors envoyez nous votre CV !