Commercial H/F - Sovitrat 17

Créé en 1980, SOVITRAT est un groupe d'agences d'emploi qui a déployé son réseau de 55 agences partout en France. Certaines de nos agences sont certifiées MASE ou CEFRI.

Au travers de l'expertise de nos collaborateurs, nous accompagnons nos clients, nos salariés et nos candidats tout au long de notre relation. Attentif aux besoins de nos clients comme à l'intégration et à la formation de nos salariés, nous vous garantissons la bonne compétence au bon poste.Le groupe SOVITRAT - société de travail temporaire, opère dans tous les secteurs tels que ceux de l'industrie, du tertiaire, de la pétrochimie, du transport/logistique, des télécoms ainsi que dans le secteur du BTP. Fort d'un réseau de plus de 55 agences couvrant l'ensemble du territoire, nous accompagnons nos clients et nos intérimaires dans la réussite de leurs projets.

SOVITRAT recherche pour son agence de Paris 10eme, un Commercial H/F afin de compléter son équipe.

Vous avez en charge le développement commercial de l'agence par :
- La prospection terrain et sédentaire de nouveaux clients sur Paris et en Ile de France;
- Le contact direct avec les prospects et clients pour identifier leurs besoins en recrutement;
- La fidélisation et le suivi commercial de nos clients existants;

Votre profil :
- Vous possédez d'excellentes compétences et une aisance relationnelles et commerciales : savoir créer du lien, convaincre les prospects et fidéliser les clients;
- Vous avez le goût du challenge;
- Vous avez l'esprit terrain;
- Vous êtes orienté résultats;
- Vous faites preuve de dynamisme, rigueur, dépassement et d'esprit d'équipe;
- Vous avez une expérience significative dans le domaine du développement commercial d'agence de travail temporaire.

Nous proposons :
- Salaire fixe selon profil;
- Commissions;
- Véhicule de fonction et prise en charge des frais;
- Des déplacements à Paris et en Ile de France sont à prévoir.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques commerciales,Techniques de prospection (phoning, visites),Développer et fidéliser la relation client,Développer un portefeuille clients et prospects,Convaincre de la pertinence des produits, des services développés par l'entreprise,Développer des stratégies pour améliorer l'expérience client,Dresser une liste de prospects et concevoir un plan de prospection : qui approcher quand et comment,Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels...),Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Evaluer la satisfaction client et ajuster les services,Identifier les forces et faiblesses de l'offre au contact du réel, pour adapter l'offre à la réalité du terrain

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.