Responsable Technique H/F - O Merveilleuses

- Elaborer ou adapter le projet éducatif dans son ensemble selon la spécificité et les orientations de la
micro-crèche,
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,
- Mettre en place les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités,
- Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de
vie en collectivité,
- Observer l'évolution des enfants, repérer des difficultés et échanger des informations avec l'équipe et
les parents,
- Conseiller et sensibiliser les parents et le personnel encadrant sur l'éducation et la prévention des
risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques,
- Effectuer le bilan des actions avec l'équipe et ajuster le projet éducatif selon l'évolution et le
fonctionnement du groupe d'enfants,
- Organiser et piloter les réunions pédagogiques,
- Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation des enfants nouvellement accueillis,
- Coordonner et assurer la mise en oeuvre des axes de travail décidés lors des réunions pédagogiques,
- Organiser les activités nécessitant l'intervention du personnel extérieur à la micro-crèche,
- Participer aux actions de gestion de ressources humaines (recrutement, formation )
- Coordonner l'activité d'une équipe,
- Mener les actions de gestion du personnel : planning, congés, remplacement, accompagnement
pédagogique du personnel encadrant, recrutement, formation
- Participer à l'encadrement des stagiaires,
- Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure
(gestion du matériel, du planning de présence des enfants, rédaction de fiches techniques
d'intervention, par exemple dans le cadre d'un programme d'accompagnement individualisé).
Temps de travail
- Temps de travail 35 h hebdomadaires : 28h d'accueil des enfants 7h de temps administratif. Un temps
partiel ou mini temps peut être envisageable.
Profil minimum requis
Infirmier/ière puéricultrice, Éducatrice/teur de jeunes, infirmière/er
Un minimum d'expérience en établissement d'accueil du jeune enfant est fortement conseillé

Experience: 1 An(s)

Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Organiser des formations en prévention des risques

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants