Gestionnaire Administratif - Santé Sécurité au Travail - CDI Valence H/F - Lasecurecrute.fr

MSA ARDECHE-DROME-LOIRE

Rejoignez la MSA Ardèche Drôme Loire et donnez du sens à votre carrière !

LaMSA, deuxième régime de protection sociale en France, accompagne la profession agricole en matière desanté, retraite, famille et cotisations. Engagée dans des valeurs desolidarité, responsabilité et démocratie, elle contribue au dynamisme des territoires ruraux.

LaMSA Ardèche Drôme Loirecouvre169 415 ressortissants, dont107 255 salariés et 62 160 non-salariés, et compte près de430 collaborateurssur les sites de Valence, Privas et Saint-Priest-en-Jarez.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer la MSA Ardèche Drôme Loire, c'est :
Contribuer à unmaillon essentielde la solidaritéen France ;
Profiter d'un environnementdynamique et formateuravec de réelles opportunités d'évolution ;
Collaborer avec des experts aux compétences variées et enrichissantes ;
Travailler au sein d'un organisme de droit privé,réactif et en perpétuel mouvement.Dans le cadre des renforcements de nos équipes, nous recherchons des gestionnaires administratifs (F/H) au service Santé Sécurité au Travail sur notre site de Valence.

Poste à pourvoir au plus tôt.

Description du poste

Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé d'apporter un appui administratif aux collaborateurs SST en mobilisant les méthodes et procédures définies dans le service afin de mener à bien le suivi de l'état de santé des travailleurs agricoles et les projets de prévention des risques professionnels.

1 - Renseignement des adhérents, des employeurs et des tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans les démarches :

- Accueillir,renseigneretorienterles différents interlocuteurs internes et/ou externes (adhérents, autres services MSA ou tiers) du service SST;
- Tracer les activités réaliséesdans les outils mis à disposition;
- Vérifier les données administrativesdes adhérents.

2 - Gestion des activités administratives du Service SST :

- Numériser et indexer les courrierset tout type de document entrants et sortants;
- Saisir et mettre en forme les documentsnécessaires au Service SST;
- Classer et trier la documentation, réorientervers les collaborateurs compétents;
- Participer au classement et à l'archivage des documents;
- Organiser, alimenter et suivre les agendas et réunions du service SST, prendre des rendez-vous via les outils mis à disposition;
- Assurer le suivi des échéancespour la périodicité des visites en programmant les rendez-vous adaptés;
- Assister les membres de l'équipe SSTdans leurs tâches administratives;
- Préparer la logistique des interventions;
- Assurer le suivi administratif des dispositifs incitatifs financiers et autresallocations, ainsi que les conventions avec les tiers : réceptionner les documents et factures, les trier et les archiver, alimenter l'outil métier.

3 - Contribution à la mise en oeuvre des actions de prévention:

- Participer à la mise en place et à la promotion des actions de préventionproposées par les collègues du service SST;
- Rechercher, dans les outils, les données nécessairesà la complétude et au suivi des tableaux de bord et indicateurs du service.

Nous vous proposons :

- UnCDI à temps plein;
- Un système de plages horaires flexibles pour vous permettre concilier vie professionnelle et vie personnelle;
- La possibilité de télétravailler;
- Une rémunération mensuelle brute de1 900,70 euros;
- Un13èmemois;
- Uneprime d'intéressement;
- Le bénéfice detitres restaurantsd'une valeur de 10,20 euros ;
- Laprise en charge à 100%des frais de transports publics ;
- Unemutuelleet un dispositif deprévoyance.

Profil recherché

Vos compétences

- Connaissance de la protection sociale agricole et de son environnement;
- Expérience dans le traitement des dossiers administratifs;
- Sens du relationnel et de l'écoute;
- Organisation, autonomie et esprit d'initiative;
- Esprit d'équipe, discrétion et capacité d'apprentissage;
- Qualités rédactionnelles;
- À l'aise avec les outils numériques.

Votre formation

- Bac à Bac +2

Informations complémentaires

Procédure de recrutement :

En tant qu'employeur la MSA Ardèche Drôme Loire offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap ni d'âge.

Contact

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler en déposant votre CV et votre lettre de motivation avant le 05 décembre2025