1 Directeur·rice de l'Administration Générale - Mairie de Nevers H/F - Communes

Placé(e) sous la responsabilité DGA Mutualisé Secrétariat Général de la Direction Administration Générale,

Placé(e) sous la responsabilité DGA Mutualisé Secrétariat Général de la Direction Administration Générale, vous aurez pour missions :

Management de la direction (effectif de 46 agents)
- Manager la direction en plaçant l'usager au coeur du dispositif
- Etre force de proposition pour optimiser les pratiques managériales et l'organisation des activités
- Piloter les équipes dans un souci d'équité, de rationalisation, de développement des compétences et de bien-être au travail
- Proposer des actions garantissant la motivation et l'engagement
- Participer aux comités de direction de la collectivité
- Etre une ressource dans son domaine de compétence pour tous projets de la collectivité et travailler en transversalité directionnelle
- Préparer et suivre l'exécution du budget de la direction
- Œuvrer dans le sens de la rationalisation des moyens et ressources
- Développer des outils d'aide à la décision (tableaux de bord, rapports, etc...)
- Adapter la direction aux évolutions réglementaires, techniques et systèmes d'information...
- Suivi des relations partenariales
- Suivi technique, opérationnel et financier des enjeux de la direction
- Conduite des analyses stratégiques et aide à la décision des élus
- Mise en place d'indicateurs d'évaluation des actions

Formations et expériences requises

- Formation supérieure en droit (public et civil)
- Qualités managériales avérées
- Expérience en management d'une équipe pluridisciplinaire
- Connaissance des instances, du droit funéraire, des processus et circuits décisionnels des assemblées délibérantes
- Connaissances juridiques et techniques en matière de protection de la santé et la sécurité des bâtiments (ERP/Périls)
- Connaissance de l'environnement administratif, financier et juridique des collectivités territoriales
- Capacité d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles et relationnelles
- Conduite de projets
- Sens du service public

Compétences et qualités requises

- Connaissance des techniques liées à la fonction
- Maîtrise des Procédures / Réglementation
- Engagement et sens du service public
- Maîtrise des outils informatiques et capacités rédactionnelles,
- Capacité d'analyse, prise d'initiatives, autonomie et réactivité,
- Capacité d'adaptation, communication, qualités relationnelles et diplomatie
- Être force de proposition, faire preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion
- Esprit d'équipe et de coopération
- Titulaire du Permis B

Responsabilité particulière

- Suivi Budgétaire
- Encadrement 9 agents