Serveur - Serveuse Petit-Déjeuner H/F - Grand Hotel Moderne

Le Grand Hôtel Moderne est un hôtel 4 étoiles bien respecté à Lourdes.

Vous rejoignez une équipe bien établie dans un environnement positif et enrichissant. Possibilité d'évolution de carrière.Le Grand Hôtel Moderne Lourdes****, établissement prestigieux situé à une minute du Sanctuaire Notre-Dame de Lourdes, recherche un(e) Serveur/Serveuse petit-déjeuner pour la saison 2026 (mi-mars à mi-novembre). Il s'agit d'un contrat saisonnier de 8 mois, avec possibilité de renouvellement annuel.

Conditions :
- Contrat CDD
- Horaires : 07h00 - 11h00 (service continu)
- 5 jours/semaine, 2 jours de repos

Notre restaurant historique propose le meilleur de la cuisine traditionnelle italienne et régionale, avec une moyenne de 150 couverts et jusqu'à 220 couverts en haute saison.

Missions principales :
- Accueillir chaleureusement les clients et les accompagner à leur table
- Présenter, réapprovisionner et organiser le buffet pour qu'il soit toujours impeccable
- Servir les assiettes à table (bacon, oeufs.) selon l'arrivée des clients
- Assurer le service au bar (café, thé)
- Débarrasser les tables et préparer le service suivant
- Nettoyer le buffet et les sols à la fin du service

Profil recherché :
- Bonne maîtrise du français et de l'anglais
- Sourire et sens du relationnel
- Goût du contact client et de l'hospitalité
- Esprit d'équipe et contribution à une ambiance positive
- Rigueur et envie d'apprendre dans une entreprise à culture humaniste

Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante au sein d'un établissement emblématique de Lourdes !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accueillir le client et l'installer,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Langues: Anglais exigé,Italien souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.