Animateur Antenne de Rouen H/F - Pôle Emploi

Animateur (H/F)

Né en 1945, le Secours populaire français est une association à but non lucratif, qui s'est donnée pour mission d'agir contre la pauvreté et l'exclusion, en France et dans le monde, et de promouvoir la solidarité sous toutes ses formes. Elle rassemble des personnes de toutes opinions, conditions et origines qui souhaitent faire vivre cette solidarité.

Contexte :

La Fédération de Seine-Maritime du Secours populaire français compte 17 permanences d'accueil.
Situé à Rouen, rive gauche, l'antenne de Rouen est composée de :

- Une permanence d'accueil qui propose chaque année à plus de 4 500 familles et personnes des rendez-vous en entretien individuel, permettant d'initier un accompagnement personnalisé et global. Les équipes bénévoles des permanences d'accueil recueillent les demandes et orientent vers nos aides matérielles (alimentaires, vestimentaires, hygiène, domiciliation), vers nos commissions spécialisées (santé, vacances, .) ou vers nos partenaires du champ social et associatif.

Finalité du poste :
Rattaché/e à la directrice, le titulaire de ce poste est responsable de l'animation et de la coordination de l'antenne ainsi que des moyens humains et matériels mis à sa disposition.

Missions :
L'animateur coordonne une équipe mixte (bénévoles, volontaires en service civique, mécénats de compétences). Il a pour missions de :
- Animer les équipes de bénévoles de l'antenne en lien avec les membres du bureau et les référents des activités , planifier leur présence et leur activité ;
- Recruter et intégrer de nouveaux bénévoles
- Définir et mettre en oeuvre le programme de formation avec les formateurs et soutenir la montée en compétences des bénévoles ;
- Animer des temps d'échange et de convivialité avec les bénévoles ;
- Suivre les situations complexes ;
- Organiser et gérer les manifestations extérieures en termes de moyens humains, logistiques et partenariaux (braderies, collectes...) ;
- Créer et entretenir des relations durables avec les partenaires (associations, entreprises, institutionnels...).

L'animateur de l'antenne est garant du bon fonctionnement et de l'évaluation de ses activités.

Il est notamment responsable de :
- Garantir le respect des procédures internes ;
- Produire les bilans et reportings sur les actions menées et les publics accompagnés ;

Profil recherché

- Expérience d'animation d'équipe
- Expérience en gestion de structure ou de projets (2 ans minimum)
- Connaissance du champ social (2 ans d'expérience minimum)
- Sens de l'organisation : capacité à allier gestion opérationnelle quotidienne et conduite de projets ;
- Sens de l'écoute ;
- Capacités relationnelles ;
- Capacité à gérer les situations de conflit ;
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique.

Conditions du poste :
- Type de contrat : CDI (35H + 5 semaines de congés payés)
- Salaire indicatif : entre 31 000€ et 35 000 € annuels bruts (dont 13e mois) selon le profil
- Avantages : plan épargne retraite, mutuelle.

Experience: 24 Mois

Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Connaissance des politiques publiques,Gestion budgétaire,Gestion de projet,Gestion des ressources humaines,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer une formation continue pour le personnel,Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences,Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Déléguer, responsabiliser,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Favoriser et mesurer la performance d'une équipe,Gérer des situations de crise ou d'urgence,Gérer la communication interne et externe,Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus,Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Prévenir et résoudre les conflits,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Superviser la mise en oeuvre de projets sociaux,Veiller au respect des normes sanitaires et sociales

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.