Agent d'Entretien Polyvalent Nettoyage et Vitrerie H/F - Tete de Loup Nettoyage

Nos agents sont des personnes de confiance que nous recrutons avec soin !
Ils sont nécessairement diplômés ou formés aux techniques de nettoyage.
Leur confort est une de nos principales préoccupations !
C'est pourquoi nous privilégions le travail de jour, le regroupement d'horaires et la proximité de leur domicile. Nous leurs accordons également les moyens et le temps nécessaire pour garantir une prestation de qualité.
La reconnaissance de leur travail est pour nous essentielle.Tête de Loup Nettoyage est une jeune entreprise en pleine expansion qui souhaite préserver une relation de proximité avec ses clients et ses agents.

Nous sommes soucieux de préserver un confort de travail à l'ensemble de nos collaborateurs en favorisant un environnement dynamique et convivial.
Pour cela, nous sommes à la recherche d'un nouvel agent polyvalent pour le secteur de Nantes et alentours.

Tête de Loup Nettoyage, spécialisée dans la prestation d'entretien professionnel, recherche un agent polyvalent.
En tant qu'agent polyvalent, vos missions principales seront :

Utilisation de machines professionnelles (monobrosse, injection extraction, autolaveuse.)
Décapage
Nettoyage des vitres
Métallisation des sols
Entretien courant des locaux
Travaux de remise en état
Profil recherché :

- 1 an d'expérience minimum dans un poste similaire

- Autonomie, rigueur, et capacité à organiser votre travail

- Permis B obligatoire

Avantages :

- Véhicule de service mis à disposition

- Carte carburant pour vos déplacements professionnels

- Matériel et équipements fournis

Si vous êtes motivé(e) à rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, envoyez votre candidature.

Experience: 12 Mois

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.