Ravaleur - Ite H/F - Pôle Emploi

Nous recherchons un compagnon polyvalent ayant de l'expérience dans le ravalement de façade ainsi que dans l'isolation thermique par l'extérieur et le bardage
Il est important de connaitre les règles de sécurité de travail en hauteur.
Une formation de monteur d'échafaudage serais un plus.
Déplacement 100km autour de Rennes
39 heures / semaines

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques de sablage,Enlever un ancien revêtement,Nettoyer un support maçonné,Régler la machine à projeter,Réparer ou modifier des éléments maçonnés,Calfeutrer les baies et traiter les joints de dilatation ou les panneaux préfabriqués,Charger, décharger, manutentionner des produits,Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, ...),Contrôler la qualité du ravalement de façade effectué,Evacuer et trier des déchets, des produits,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Implanter une zone de chantier,Installer et utiliser des échafaudages roulants en respectant les conditions réglementaires et de sécurité,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Poser des éléments d'étanchéité,Poser et fixer des profilés, armatures, arrêtes de tableaux, cornières, ...,Poser les gouttières PVC,Réaliser des finitions précises pour un aspect esthétique optimal,Réaliser les ragréages ou les raccords avec coffrage,Réaliser, poser des revêtements,Réaliser une isolation thermique par l'extérieur par procédé enduit MI,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Sécuriser le périmètre d'intervention,Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements de production et de contrôle

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité,B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Travaux d'isolation

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.