Recrutement Supplay Btp

Mécaniciens Poids Lourds H/F - Supplay Btp

  • Crépy-en-Valois - 60
  • CDI
  • Supplay Btp
Publié le 25 novembre 2025
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Les missions du poste

Notre agence SUPPLAY COMPIEGNE BTP, recrute en CDI pour l un de ses clients , un(e) mécanicien(ne) poids lourds pour renforcer l équipe technique sur le secteur de CREPY EN VALOIS

VOS MISSIONS

- Assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation des véhicules poids lourds ;
- Réaliser la maintenance préventive et corrective selon les standards constructeurs ;
- Identifier les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques ;
- Garantir la qualité et la sécurité des interventions réalisées ;
- Participer au bon fonctionnement de l'atelier et à l'amélioration continue des procédures.

NOUS VOUS PROPOSONS

Un poste à pourvoir immédiatement ;
Une rémunération attractive selon profil et expérience ;
Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance.

Profil recherché : Formation en mécanique poids lourds, véhicules industriels ou maintenance automobile ;
Première expérience réussie sur un poste similaire ;
Expérience souhaitée dans un atelier de transport routier ou chez un concessionnaire PL ;
Bonnes compétences en diagnostic et en utilisation d'outils électroniques ;
Esprit d'équipe, rigueur et sens du service client

Le profil recherché

Experience: 1 Mois

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Permis: C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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