Conseiller de Vente Polyvalent H/F - M. Bricolage

Nous sommes à la recherche d'un collaborateur ou d'une collaboratrice en charge de la vente et du conseil auprès de notre clientèle.
Le poste est à pourvoir immédiatement.
Profil recherché :
- Vous avez des connaissances et/ou une forte appétence pour le bricolage (idéalement électricité / plomberie)
- Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle
- Vous avez idéalement une 1ère expérience réussie sur un poste similaire
- Vous aimez avoir un travail qui demande d'être polyvalent
Principales missions :
- Accueil et conseil des client(e)s sur les produits et services les mieux adaptés aux besoins
- Manutention et mise en rayon des produits
- Respect des 3P ( Prix - Propre - Plein )
- Mise en avant des produits et participation aux choix des gammes
- Participation à la propreté du magasin
- Participation à la vérification des stocks
- Participation à la vie du magasin avec des missions diverses

Semaine sur 4 jours, 2 jours consécutifs chaque semaine, 1 à 2 dimanche travaillés toutes les 4 semaines

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Techniques de mise en rayon,Présenter et valoriser un produit ou un service,Réaliser la mise en rayon,Accueillir, orienter, renseigner un public,Découper, tailler des matières premières,Développer et fidéliser la relation client,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Procéder à l'encaissement,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Utiliser les outils numériques

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).