Recrutement Start People

Conducteur de Travaux H/F - Start People

  • Saint-Martin-d'Auxigny - 18
  • CDI
  • Start People
Publié le 26 novembre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.CONDUCTEUR DE TRAVAUX (H/F)

Le conducteur de travaux bâtiment est responsable de la coordination, de l'organisation et du suivi des chantiers de construction. Il veille au respect des délais, des coûts et de la qualité des travaux, tout en garantissant la sécurité des équipes et le respect des normes en vigueur.

Responsabilités et tâches principales :Préparation et planification des chantiers
Analyser les plans et les dossiers techniques
Etablir le planning des travaux en concertation avec le chef d'entreprise
Anticiper les besoins en matériel, main-d'oeuvre et matériaux
Négocier avec les fournisseurs et les sous-traitants
Obtenir les autorisations administratives nécessaires
Suivi et coordination des travaux
Superviser l'exécution des travaux sur le terrain
Veiller au respect du cahier des charges, des délais et du budget
Animer les réunions de chantier avec les différents intervenants
Adapter l'organisation des travaux en fonction des imprévus
Assurer la gestion des modifications techniques et des litiges
Gestion administrative et financière
Suivre l'évolution financière du chantier et établir des comptes-rendus
Gérer les situations de travaux et les devis complémentaires Participer à la réception des travaux et à la levée des réserves
Sécurité et qualité
Appliquer et faire respecter les normes de sécurité et d'hygiène sur le chantier
Contrôler la qualité des travaux et veiller au respect des normes en vigueur Mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité

Le profil recherché

Compétences requises :
Compétences techniques
Maîtrise des techniques de construction et des matériaux
Connaissance des normes et réglementations du bâtiment
Capacité à lire et interpréter des plans et des documents techniques Utilisation de logiciels de gestion de chantier (MS Project, AutoCAD, etc.)
Compétences organisationnelles et relationnelles
Rigueur et sens de l'anticipation
Leadership et capacité à encadrer des équipes
Aptitude à la négociation avec les fournisseurs et sous-traitants
Bonne gestion du stress et des imprévus
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Postuler sur le site du recruteur