Responsable d'Exploitation de Site Logistique H/F - Synergie

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.Offre d'emploi : Responsable d'exploitation (H/F)

Nous recherchons un Responsable d'Exploitation pour encadrer les équipes et assurer le bon fonctionnement de l'activité.

Missions :

Garantir un climat social positif grâce à un management exemplaire

Mettre en place et optimiser les process liés aux flux : approvisionnement, transformation, préparation, mise à disposition

Veiller au respect de la législation du travail et des normes hygiène / qualité / sécurité

Assurer l'interface avec le service commercial et les services supports

?? PROFIL RECHERCHÉ - Un Leader Opérationnel et Inspirant ??

Vous êtes un manager terrain, réactif, organisé et capable de guider une équipe vers la performance ?
Rejoignez-nous et devenez un acteur clé du bon fonctionnement de notre plateforme !

?? Vos missions principales

Orchestrer les opérations de nuit : vous coordonnez les activités avec les différents services et assurez une circulation fluide de l'information malgré les aléas.

Anticiper les besoins : ressources humaines, matériel, volumes à traiter... vous planifiez efficacement pour garantir une activité maîtrisée et performante.

Être le lien stratégique entre Achats, Commerce et Exploitation jour : gestion des stocks, ruptures, priorisation... vous êtes un véritable pivot.

Piloter les plannings : vous organisez, validez et ajustez les absences en conformité avec la législation et l'activité.

Veiller à un environnement de travail optimal : entretien général, achats non alimentaires (EPI...), application des normes d'hygiène, qualité et sécurité.

Conduire les actions qualité : mise en oeuvre et suivi des actions correctives après audit, en lien direct avec la Direction Qualité & Développement Durable.

Suivre les indicateurs de performance : vous analysez, proposez et mettez en place des améliorations pour optimiser les flux et les résultats.

Porter la communication interne : vous relayez les informations du groupe et veillez à une diffusion claire au sein des équipes.

Collaborer étroitement avec les RH : formation, recrutement, accompagnement managérial et gestion disciplinaire.

Accompagner vos équipes : recrutement, formation, animation, évaluation... vous êtes garant de leur montée en compétences et de leur intégration.