Macon N3n4 Traditionnel H/F - Interaction
- Migné-Auxances - 86
- Intérim
- Interaction
Les missions du poste
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d?intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel.INTERACTION POITIERS recherche pour le compte de son client, une entreprise générale du bâtiment, un maçon pour un contrat en intérim.
Vous serez amené(e) à intervenir sur différents chantiers pour réaliser des travaux de haute précision et garantir la stabilité des structures.
Vos missions :
- Préparation du chantier et mise en sécurité de la zone de travail
- Réaliser les fondations
- Lecture de plans et schémas techniques
- Monter les murs et cloisons - Couler des dalles et planchers
- Vérification de l'alignement et de la stabilité des structures
- Réaliser des ouvertures
- Travaux de finition (gros oeuvre fermé)
- Collaboration avec l'équipe de chantier pour assurer le bon déroulement des travaux
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).