Conducteur d'Engins H/F - Supplay

SUPPLAY RENNES BTP RECRUTE

Soucieuse de l'environnement, cette grande entreprise souhaite devenir LA référence de la transformation écologique. Avec près de 220 000 collaborateurs, la mission principale est de contribuer à la performance durable des clients. Aider ces personnes à poursuivre leur développement tout en préservant l'environnement.

Vous vous souciez également de notre jolie planète.
Rejoignez l'aventure en tant que CONDUCTEUR D'ENGINS (H/F) sur une plateforme de tri de déchets! Une polyvalence sur les sites de RENNES et de BOURGBARRE est demandée pour cette longue mission.

Vos missions seront les suivantes :
- Assurer les opérations de chargement/déchargement des produits
- Trier les composants reçus à l'aide d'une PELLETEUSE à Pince
- Contrôler les déchets
- Participer à la gestion du quai
- Vérifier le matériel avant utilisation, effectuer les entretiens périodiques

Horaires :
Du lundi au vendredi: de matin, de journée ou d'après-midi / à RENNES et/ou BOURGBARRE
Rémunération: entre 13.50 EUR et 15 EUR/BRUT
Avantages : CSE + Mutuelle + CET + Primes + Parrainage
Vous ne souhaitez pas postuler Rien de dramatique, n'hésitez pas en parler à votre entourage, parrainez et gagner 150EUR.

Vous devez être titulaire du CACES R482 B1 et C1 obligatoirement à jour !

Experience: 6 Mois

Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin,CACES R482 CAT B1 et C1

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.