Travailleur - Travailleuse Sociale H/F - AGL

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'association, vous élaborez et mettez en oeuvre avec les bénéficiaires les actions à mener dans le cadre de l'accompagnement social lié au logement (ASLL) - accompagnement vers et dans le logement (AVDL) - accompagnement jeunes (ASLL- MAEVA)
Vos missions principales sont les suivantes :
- Évaluer la situation globale des bénéficiaires (droits, logement, santé, insertion).
- Mettre en oeuvre des contrats d'accompagnements avec objectifs et actions à définir
- Orienter et accompagner les bénéficiaires vers les services dédiés
- Réaliser des visites à domicile, des diagnostics sociaux et des plans d'action individualisés.
- Assurer le suivi administratif et la production des bilans dans le respect des référentiels.
- Participer à la coordination avec les partenaires du territoire (bailleurs sociaux, SIAO, CCAS, UTAS, structures d'insertion, ASE, CAF.).
- Favoriser l'autonomie des ménages : budget, gestion locative, droits sociaux, organisation quotidienne.
- Utiliser les outils numériques de suivi (bases de données, tableurs.)
Compétences : Vous êtes capable d'établir une relation de confiance avec un bénéficiaire, d'analyser et d'évaluer ses besoins et attentes. Vous maîtrisez les techniques d'entretien ainsi que les outils et méthodes nécessaires à l'élaboration et au suivi d'un projet d'accès et de maintien dans le logement. Vous êtes en capacité de travailler en autonomie et en équipe. Votre capacité à synthétiser les informations est essentielle. Par ailleurs, vous possédez de solides connaissances en travail social et en action sociale ( FSL, AVDL, MAEVA, PDALHPD), et vous comprenez les enjeux, les acteurs et les publics du secteur social et du logement.
Un bureau est mis à disposition à l'AGL au 62 quai Boulet 76000 Rouen. Les horaires sont à définir.
Solide Expérience dans l'accompagnement social - diplôme CESF validé- ASS validé ou DEES validé

Experience: 12 Mois

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide,Orienter une personne vers des partenaires relais

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.