Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F - Hovia

Votre mission: un rôle clé auprès des jeunes accueillies

Rattaché·e à la cheffe de service et intégré·e à une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'accompagnement global de jeunes filles âgées de 13 à 21 ans, confiées à l'Aide Sociale à l'Enfance. À ce titre, vous :

- Assurez un suivi éducatif individualisé : Vous intervenez dans tous les actes de la vie quotidienne (scolarité, santé, démarches administratives...), veillez à la mise en oeuvre des projets personnalisés et favorisez le développement de l'autonomie.
- Soutenez l'insertion sociale et professionnelle : Vous accompagnez les jeunes dans l'élaboration de leur projet d'avenir (orientation, formation, emploi, logement) et les aidez à se projeter dans une vie d'adulte autonome.
- Animez des temps éducatifs collectifs : Vous concevez et mettez en oeuvre des activités pédagogiques, culturelles ou sportives favorisant la socialisation, la cohésion de groupe et l'épanouissement personnel.
- Travaillez en lien avec les familles et partenaires : Vous contribuez à maintenir ou rétablir le lien familial et collaborez avec les services extérieurs (ASE, établissements scolaires, structures de soins...).
- Rédigez les écrits professionnels nécessaires : Vous produisez les documents de suivi (notes, bilans, comptes rendus...) assurant une évaluation régulière et un partage d'informations pertinent au sein de l'équipe et avec les partenaires.

Le profil idéal: engagé·e et passionné·e

Diplômé·e d'État Éducateur Spécialisé (DEES) ou autre diplôme en lien avec les fonctions, vous êtes reconnu·e pour :

- Votre professionnalisme, sens de l'organisation et discrétion ;
- Votre autonomie, réactivité et esprit d'initiative ;
- Votre esprit d'équipe et sens de l'écoute ;
- Votre créativité, dynamisme et capacité à fédérer les jeunes ;
- Votre aisance avec les outils informatiques et la rédaction d'écrits professionnels.

Ce que nous vous proposons :

- Contrat : CDI à temps complet
- Horaires: Travail de jour, avec participation aux rotations certains week-ends (pas de travail de nuit).
- Rémunération: Selon la convention collective CCN66, avec reprise d'ancienneté et prime socio-éducative (238€).
- Congés supplémentaires: 18jours de congés trimestriels par an, en plus des congés annuels légaux.
- Restauration: Repas pris en charge par l'établissement (notre cuisinier est très apprécié de l'équipe !)
- Avantages sociaux: Chèques vacances et chèques cadeaux, Mutuelle d'entreprise avec 65 % de la cotisation de base prise en charge par l'employeur.
- Parking gratuit mis à disposition du personnel et jardin très agréable

Rejoignez-nous et faites la différence!

Si vous êtes prêt·e à relever ce défi passionnant et à contribuer activement à ce projet humain et ambitieux, n'attendez plus pour postuler.