Infirmier au Bloc Opératoire - Ibode H/F - Transicia

Le poste et l'entreprise

Transicia Santé recherche pour son client, établissement de santé situé à Libourne, un Infirmier au bloc opératoire H/F ou IBODE, pour son service de bloc polyvalent équipé de 11 salles.

Les + du poste :

- Travail du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00 (parfait pour éviter les bouchons).

- Garde et astreinte possibles le week-end (si vous aimez l'adrénaline).

- Crèche sur site (parce que sauver des vies, c'est encore mieux sans se soucier de la garde des petits).

- À 5 minutes de la gare de Libourne (adieu les trajets interminables).

- Self sur place (pour éviter les sandwichs tristes).

- Salaire en CDD selon la convention, ou négociable si intérim.

Vos missions :

- Accueillir les patients et vérifier leur identité.

- Préparer les équipements médicaux et assurer que tout roule en salle d'opération.

- Vérifier la préparation cutanée.

- Anticiper les besoins des chirurgiens (imaginez un chef d'orchestre, mais avec des scalpels).

- Gérer la traçabilité du matériel.

- Organiser le transfert des prélèvements aux labos.

- Remettre en service la salle d'opération en respectant les protocoles d'asepsie).

Les avantages de postuler avec Transicia
- La garantie de recevoir une réponse à votre candidature
- Des entretiens centrés sur une recherche réelle et une écoute de votre projet
- Un debriefing de vos tests et évaluations et suivi de l'avancement de votre recrutement, même infructueux

Votre engagement avec Transicia
- Une totale loyauté jusqu'au bout des missions, de la transparence dans vos projets et disponibilités
- Un échange régulier avec votre consultant Transicia
- Un respect scrupuleux du secret professionnel et de la déontologie

- Diplôme d'État Infirmier de Bloc Opératoire requis ou mesures transitoires.

- Rigueur, gestion du stress et esprit d'équipe indispensables.

- Prenez rdv en ligne sur notre site ou contactez-nous directement au **.**.**.**.**
- Entretien physique ou visio, évaluation des compétences avec nos spécialistes du recrutement
- Entretien avec les responsables de l'entreprise (manager ou RH)
- Selon le poste, visite du lieu de travail